一、职业介绍
随着我国经济和民航业的飞速发展，机场的规模和业务量日益扩大，在航班地面保障过程中如何确保安全、正常、高效地实施系统化管理，做好机场本单位及驻场各单位的协调配合等工作，确保机场各类资源的合理、优化利用，是机场正常运行的重要问题。而机场运行指挥部门就是机场运行的神经中枢，它担负着机场运行的组织、指挥、协调、控制和应急救援指挥的重要职责。
机场运行指挥员指在机场的运行中进行协调控制、机坪管理和应急救援指挥等工作的人员。
二、工作内容
1.通过机场生产运行网络，协调指挥各驻场单位，保障飞机在机场地面的有序运行；
2.对机坪上地面保障车辆、人员进行监管，为飞机在机场停留期间营造运行环境；
3.当飞机发生事故或紧急事件时，向各救援单位发布信息和指令，协调指挥应急救援。
三、职业现状和前景
机场运行指挥员职业是在民航的生产运行发展中产生的。在民航发展初期，民航业内及各机场对现场指挥还没有明确的编制名称和统一的运作形式。20世纪80年代中后期，我国民航体制改革后，机场作为企业独立开展运营，需要有一个部门对机场内部的各生产保障部门及生产过程进行统一的协调指挥和全面的综合管理，由此，机场运行指挥部门逐渐产生，具体承担现场指挥协调任务的指挥员应运而生。1995年民航总局就现场管理问题专门做出规定，要求民用机场建立相应的现场指挥机构，其主要工作是发挥指挥枢纽的作用、参谋助手作用和对外协调作用。因此，建立和规范机场运行指挥员职业是机场生产运行发展的客观需要。
机场运行指挥员，一般要求具备民航院校航管、机务和运输等相近专业本科以上学历，具有航空运营知识的背景，有丰富的机场指挥经验，面对问题能从容解决，具有独立的判断能力和果断的决策能力。
目前，在我国机场从事机场运行指挥或相关工作的人员有4000多人，这些从业人员以前多数是从航管、机务和运输等主要业务部门转岗而来，近几年则多数来自民航院校相近专业的毕业生。而目前我国共有民用机场144个，2020年将达到223个。据预测，每年全国民航机场此职业将需要1500人以上。由于长期缺乏系统的、专业的培训与指导，并且国内民航各类院校尚缺少相应的学科专业和研究机构，从业人员的业务知识基本上来自于平时工作经验的积累和自我学习，所以从业人员普遍存在知识结构单一、缺乏系统性的问题，这正在逐渐成为影响机场运行指挥整体业务水平进一步提高的一个瓶颈问题。
机场运行指挥员因其工作性质的特殊性、重要性，其薪酬相当可观，刚入行的新人月薪基本在4000以上。机场运行指挥员的薪资构成一般是基本工资 津贴补助，因为时常要日夜颠倒上夜班，所以津贴补助这部分的比例不小。同时福利也不错。但是这个职位的薪资上升等级分明，资历深的月薪在1万元左右。
由此可见，该职业的发展前景十分广阔，高素质的机场运行指挥员对提高机场的运行管理能力将起到十分重要的作用。
