小张以前经常在餐馆打工，由于爱面子从来没有听过老板的话，所以也是时间不长就被人家给“炒鱿鱼”了。每次失业后，小张的朋友就批评我，让我学会服从，积极的向上级学习，小张依然是嘴上答应朋友，而心里却不服。
没多久，小张又找到了一家餐馆打工。有一次，小张给一桌客人送去了咖啡，却忘记了她要的是不加糖的黑咖啡。她为此非常恼火，因为她很胖，或许正在减肥。她对不住的道歉充耳不闻，简直把那一小包糖当成了毒药对我恶语相加，而且很快惊动了老板。小张当时没有经验，一下子愣在那里不知所措。这时，经理闻讯赶来，付在小张耳边轻轻地说：“如果我是你，就马上道歉，把他所要的东西拿给她，赶快退钱给她。”小张当时真的懵那了，听到经理的话，犹如雪中送炭一样，急忙按经理说的真诚的给客人道歉。然后，等着经理批评我。可是，经理后来对小张说的只有这么一句，“如果我是你，我会总结这个教训，注意顾客的要求，这样以后就不会遇到类似的事情了。”
只有短短的一句——我如果是你……就解决了问题，真的令下属感动。
自从这事发生后，小张就突然发现原来朋友说的是对的，学习上级的优点，认真去服从。没多久，小张就被提拔成了餐饮部经理。
不管上面的故事是否真实，但有一点可以肯定的，老板肯定比员工的资历深，经验多，处事圆滑，解决问题果断。
所以，工作中你要做的首先一点就是：服从领导，向上级学习。并不是因为他的地位，而是因为他优秀——像上面例子中我所遇到的老板。能遇到这样的老板是非常值得庆幸的。一个好上司会让你受益无穷。
如果公司中每个员工都有学习老板，服从老板，对工作认真负责的精神，不仅个人得到历练和成长，公司也同样有了好的企业文化和团队精神，能够更加迅速的发展。
