花袭人终于知道自己的差距在哪了，她撒娇地笑道：“林姐，我知道该怎么做啦……”
遗憾的是，经过三天的加强培训，花袭人虽然在讲稿的会议上有了很大进步，但身上那种隐约的奴性和不自信，使方案讲解效果大打折扣。董事长贾赖听了一半就显露出了不耐烦的神情，用眼神示意让林黛玉讲解。林黛玉看了看王熙凤，王熙凤打断了花袭人，“小花，你休息一会儿，让林策划接着讲。”
林黛玉接过方案，把花袭人刚才讲过的简略讲解一下，这才开始续讲。方案讲解顺利结束，周五拟开执行方案的讨论会。各部门经理人手一份方案离开会场。
会后，王熙凤进了董事长办公室。
“董事长，我这次让花袭人主讲方案，你不会怪罪吧？”
跟贾琏“交流”得越来越“深入”的王熙凤，察颜观色的水平自然是突飞猛进。
“哪里话，你是部门经理你有权力安排。只是小花的水平实在不适合讲方案，何况声线也太柔和一些了。”
贾赖心想，王熙凤看似形式上有了进步，但她所说的内容依然是没什么“营养”。
贾赖是个视时间为金钱的人，作为生意人，当然不愿意为任何没“营养”的讲话浪费时间，但王熙凤明显不明白这个道理。
“其实，我本来以为没有问题的。”王熙凤做出吞吞吐吐欲说还休的样子。
贾赖轻笑了一下，心想，这招用来勾人好奇心的老套路，我十几年前就学会了。但他仍忍不住好奇心，向王熙凤挑了挑眉，“哦，这话怎么说？”
“是这样的，我早就让林策划给小花培训了，我以为应该培训得差不多了，所以……”
“哦，你的意思是林策划并没有给小花培训？”
“不是我的意思，是小花亲口说的，林策划只给她培训了三个晚上。所以……”
王熙凤说到这里又省略了。她很明白省略的好处，一些话不挑明比挑明了的好。何况她需要借助省略延续的时间来观察董事长的反应。令她失望的是董事长面无表情，甚至不再接话，只是坐在那里沉稳地翻阅其他文件。
王熙凤站了一会儿，觉得有些没趣，也就退了出来。
贾赖心想：特意为了这点小事来个“臣，有本奏”，王熙凤不仅告状告得很“业余”，并且明显缺乏管理者应有的胸襟，对比之下，更觉得林黛玉处事沉稳宽容了。
就贾赖目前掌握的信息来看，王熙凤完全按照设计好的轨道运行着。最近几天信息没报上来，不知有没有出什么新的状况。
他急于攻克A君这关，有种数着指头过日子的感觉。本预计的五月份交房估计要推到年底了。从建筑公司呈上来的账目来看，又急需一大笔资金到位。而偏偏地，孙总和陈总在这个节骨眼上和他闹起了别扭。是啊，项目总共有三十万的建筑面积，目前刚推了不到五分之一，就遇到了宏观调控。还好，由于拿地较早，成本倒基本上收了回来。如果按孙总和陈总的要求购买他们的股份，那么公司的账面上将迅速归零。接下来的五分之四又将如何运作？所以，自去年下半年那两个股东提出撤股之后，他就一直赔着小心和笑脸，尽量拖延时间以使战机有利于自己。
