李铭给众人留下的第一印象非常好，这也为后来的人际交往打下了基础，一个性格开朗人缘好的人总是受欢迎的。但是李铭的开朗模样却是跟王猛学的。这世上有这么一种人，这种人很可怕，他对自己的将来规划的很好，并且能坚决的执行自己的规划，比如，他知道人际关系很重要，当他第一次进入企业之后就像蜘蛛一样不停的编制的自己的人际关系网，这个世界上还有一种人，这种人有过人的才能，风趣的口才，良好的教育背景，很快，他的身边就会出现一批仰慕者，他不需要朋友，但是他需要战友，一些在未来能够帮助他的战友，他们交朋友只交这样的。如果你不能成为他的战友也不屈服于他，那么他就会将你当做敌人，一旦你出现错误，他就会利用自身的人际关系，发动舆论攻势让你名声变烂。
王猛就是那种懂得规划自己人生并且能够坚决执行的人，给李铭感触最深的是，上辈子李铭与王猛一起从宿舍出来去食堂，这一路上碰到的所有人都与王猛打招呼，或者王猛与他们打招呼，王猛笑着对李铭说：“吓到你了吧，哥就是有这个魅力，不是跟你吹，北钢新来的同事我都认识，我们选矿的老职工我也认识了一多半。”当时李铭并没有对这件事有什么感想，但是当王猛在我们这一届第一个进入管理岗的时候，李铭才知道，原来人际关系这么有用。
李铭到北钢的第二年，王家堡铁矿第一次公开招聘管理岗，职位是团委书记，普通管理岗。政工部李爱萍大姐说：“这次公开竞争，选票就在你们08届与09届两届学生的的手里，你们认为谁能行就选谁，投票之后立刻公布票数，票数最高者立即当选。听到这个话之后，我们知道，毫无疑问，王猛铁定当选，因为09届的学生里，只有王猛认识他们每一个人，并且王猛在他们中的人缘非常好。事实不出所料，王猛凭借他的好人缘，高票当选团委书记。虽然后来证明他并不是一个合格的团委书记，但是他通过人际关系第一个登上管理岗却是不争的事实。
上辈子李铭可以说非常的不幸，他与最不想碰到的第二种人分到了一个铁矿里，第一天分到矿里，就出现了问题，工作的第一天，矿部开战文明生产活动周，因此需要将矿山办公室周围的地面进行平整，地上的垃圾需要清除或者掩埋，工段长要求我们四个人去平整地面，地面时石头子铺设的，扫帚不管用，我们只好拿着铁锹一锹一锹的平整草地，李铭是独生子女并且生活在城市中，除了在学校扫雪的时候其他时间基本没用过铁锹，力气也不是很大，于是，李铭与张亮一组，一锹搓下去，只有半锹的石头子，李铭看看其他三人也是这么干的，但是高枫与陈猛的眼神不太对，李铭不理解也没在意，但是当天下午干完活的时候工段长跟李铭说，第一次干这种活吧，不会干吧。李铭一愣，心里合计我干的挺好的啊，怎么工段长说我不会干活呢，这第一天就给领导一个坏印象可怎么办呢。没办法，虽然不知道问题出在哪李铭还得回复工段长的话，李铭不好意思的说：“是啊，以前没干过活，不过领导你看我身强体壮的，有事你就直接叫我，不会干我就慢慢学嘛。”李铭的话让工段长很高兴也就没有难为李铭。但是李铭知道，在工段长眼里，李铭不会干活的印象却是留下了。到了晚上，张亮对李铭说，我听到了，中午吃饭的时候高枫与陈猛告你的状了，说你干活偷懒，一锹只有半锹的量。李铭当时火很大，却没有办法，只能拼命的干活。由于高枫与陈猛的影响，张亮与李铭也拼命的干活，最后，虽然李铭成了2008届矿业公司最优秀的见习生，第一个电铲司机证的拥有者，但是李铭四个人都不同程度的腰部受伤，第三年李铭与高枫在各自的部门主事的时候，看着对方的腰，都默然无语，两人见面聊天的话题也是如何能减缓腰部疼痛的办法，但是腰伤无法根治，只能陪伴两人一生了。
李铭与高枫明争暗斗了两年时间，回头看看，为的是什么，李铭始终没有搞明白，有人说，李铭你与高枫争的不就是权力吗，其实不是，后来过了很久李铭才想明白，李铭与高枫争的不过是面子，争谁更有能力，都想压对方一头，事情虽然说来可笑，但是一旦出现苗头，却根本无法阻止，在当时，两个人的眼里全矿山的管理岗只有一个，谁上去了谁就是有能力，谁失败了就只能任对方嘲笑，关乎于面子的是，刚毕业的大学生任何一个都看不开。可惜，当时的眼界着实太小，四年后的李铭与高枫，再让两个人争，两个人只会嗤之以鼻，岗位那么多，各走一条路，争什么啊。但是这个问题在刚毕业的大学生中却普遍存在，人人眼里都只有那么一个职位，都拼命的去表现自己打压别人，为的就是能够第一个得到这个职位，在同一届里面耀武扬威一番，并且幻想着以之为跳板，得到领导赏识更上一层楼，用我们当初一个毕业生的话就是，我要三年当上技术员，五年当上副主任，七年当上大矿长。当时王家堡铁矿党委书记在座，高度赞扬了这个同事，说：“有理想，有抱负，我们就需要这样的好青年。”当他为书记的夸奖以及自己的抱负沾沾自喜的时候，我们却像看傻X一样看着他，事实证明，凡是这样想的都被现实打击的很惨，说大话的这个同事，第四年才挂职上了技术员，四年过去了而我们这一批却没有一个人成为副科级干部的。现实与理想差距真的很大。当年那一批神话的创造者如今都在单位的各个科室当上了科长，甚至有两个人已经成了副矿长，李铭深深的不理解，经过李铭的多方探索，已经其中一个人不经意的走嘴，李铭清楚了其中的答案。
仔细的探索，李铭发现那一批神话都来自一个学校，同一个老师教导，北钢矿业公司的一个大领导，也来自那个学校，当然，从那个学校毕业来到北钢的学生很多，为什么独独他们五个人能够达到这个高度呢，答案在后面。懂得人情世故，也就是送礼，他们借助老师与领导的关系，从中请客送礼，本身都是本科毕业，能力不差，又懂得人情世故，理所当然的站在了高位。其实，仅仅这样并不算完，他们仅仅完成了第一步，而要想在位置上坐稳，他们还要做很多的事情。
