（1987年1月22日）
在1987年开始之际，《工人日报》开辟了“班组天地”专栏，这是在改革形势下推动企业班组建设、活跃班组生活的好形式。办好这个专栏，对于振奋职工精神，坚持改革，加强班组建设，推进民主管理，都将起到重要作用。在此，我对《工人日报》开辟“班组天地”专栏表示祝贺。
班组是企业最基层的生产组织，是企业活力的源泉。企业能否适应社会主义商品经济发展的要求，能否在激烈的市场竞争中生存和发展，职工的生活能否得到不断改善和提高，将取决于企业自身管理水平的高低和经营者的努力，也取决于管理基础工作，尤其是班组工作的好坏，取决于全体职工的努力。因此，加强班组建设，提高全体职工的素质，是搞活企业的关键所在。
在新形势下加强班组建设，我认为首先要抓好班组的精神文明建设。班组建设的根本任务是围绕建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍，使广大班组成为坚持四项基本原则，抵制资产阶级自由化思潮，有高度政治责任感、严格的组织纪律性、高超技艺的劳动集体。
其次，加强班组建设是企业里重要的管理基础工作。企业的生产经营目标和工作任务，都要通过班组去实现，只有把管理基础工作做好了，搞扎实了，企业的各项工作才能落到实处。要学会运用科学管理的方法和手段把这项工作做好，使班组管理标准化、规范化、制度化，从基础抓起，提高企业的素质。
第三，民主管理是班组管理的有效形式。民主管理是职工主人翁作用的具体体现。广大职工是增强企业活力的源泉，要充分发挥他们的积极性和主人翁精神，使全体职工想企业所想、急企业所急，积极投身改革，以企业的兴旺发达为己任，为社会主义四化建设多作贡献。
第四，广泛开展合理化建议和技术革新活动是班组活动的重要内容。通过生动活泼、形式多样的班组活动，把广大职工的智慧和创造力充分发挥出来，变成巨大的物质财富，促进企业的改革和技术进步。
第五，班组建设要以企业升级为目标。要把企业升级目标分解落实到班组，把提高质量、降低消耗变为每个职工的实际行动，促进企业升级目标的实现。
第六，企业的经营者——厂长（经理）一定要把加强班组建设放在重要位置，列入工作日程。企业的各级领导一定要充分认识到加强班组建设对深化改革、加强管理、搞活企业的重要作用，坚持不懈地抓好班组建设。企业的党、政、工、团应通力合作，在班组建设上发挥各自的优势，在切实加强管理基础工作、建设“四有”队伍、提高企业素质方面尽到自己的责任。
我相信，“班组天地”专栏必将为加强班组建设、活跃班组生活、交流班组工作经验起到重要的宣传鼓动和推动作用，为促进企业两个文明建设，形成学先进、赶先进的社会风气作出贡献。
