“要点提示”如果你不知道明天的行动方向，你就不能决定今天要干什么。改进时间支配的任何方法都有赖于对目标的清楚了解。
有了目标，就应清楚如何去安排自己的时间。一旦实现了自己设定的目标，不要松懈，要不断为自己树立更新更高的目标，朝自己设定的最终目标前进。
多设一些短期目标
因为短期目标比长期目标的成功率更大。如果原来准备一年之内争取将客户的投诉率降低4%，可否考虑先在明年的第一季度将客户的投诉率降低1%？
对于完成每一个目标的时间限定要考虑周全
即使你最终能够完成任务，但要是每次都不能在规定的期限内完成，你还是会觉得气馁。这个期限不是依你的主观愿望而定，而是根据客观的实际情况而定。你能感受到这一期限对你具有挑战性，但同时又是有可能做到的。
要让你设定的期限更具客观性，你就必须对如何完成这些任务的具体步骤有一个充分的了解，这样才能对如何设定最后的截止日期做到心中有数。如果你清楚那些旨在减少人员流动的举措需要6个月才能真正生效，那么硬将期限定为3个月，就完全不切实际了。在这一时期，对每项任务都要先制定一个大纲，没有这个任务大纲，你连是否能完成任务都没有把握，更谈不上确定具体的截止日期了。
在工作日志里划出时间
在你的工作日志里明确划出一段时间，用来思考那些与未来目标有关的事宜。花点时间做一些与即将推出的项目有关的前期策划工作，如准备一份工作大纲、设定一个任务期限，然后思考这些项目付诸实施的具体手段和步骤。这部分时间不能被任何事务侵占。它不是什么空余时间，你不能为了应付一些突发事件而占用这些时间。因为这部分时间用于思考目标方向这类大事，所以说这是你所有工作中的“重中之重”。即使有特别紧急的事发生，也不能挪用这些时间。
“每周工作计划表”及“每日工作计划表”中可设一栏填写履行各项工作的优先次序。该优先次序的编排对你能否有效地实现目标具有决定性的作用。
