社交攻心术：社交中的心理策略
本书可以帮助你处理好各种纷繁复杂的人际关系，让你多长几个心眼从容处世。
敢想敢作敢为（成功的秘诀在哪里？）评论
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老板不说，但你要做到的事
有些事老板没说，但是员工要去做；有些事老板没交代，但员工心里要明白。事实上，所有老板都更喜欢积极主动的员工，所以有些事别让老板来教。本书作为一本企业老板和员工可以共同分享的职业培训书，从工作习惯入手，告诉员工在工作中应该注意的事项和学习改进的地方，涵盖了工作态度、方式方法、执行、团队合作、关注细节等多个方面，帮助员工实现从普通到优秀再到卓越的蜕变，最终成为职业化的、卓越的职场精英。同时，作为企业送给员工的培训读本，本书为企业老板说出他们想告诉提醒员工的事，让老板不用事必躬亲即可拥有素质高、能力强的员工。
这样说，下属1分钟就懂你
上司讲话太罗嗦是任何公司里都会听到的抱怨。它导致的后果就是：下属把上司的话当耳旁风，上下沟通出现麻烦。 作者从自己当年做主管时的经历中总结出了一条教训：人能够集中精力倾听的时间最长不超过1分钟！讲得少了不够充分，但讲得太多又会让人听得云里雾里，反而搞不清重点在哪里，更别说好好思考上司的命令了。因此，抓住这个“黄金一分钟”，知道自己要传达什么，该怎样说，才能避免在沟通中发生误会。本书通过35个具体工作场景，教管理者掌握“1分钟沟通术”，学会说话，让员工明白重点、办好事，全面提升效率。
气质与性格（和谐中华知识文库）
气质是人的心理活动的动力方面的特性，即表现在心理活动的强度、速度、稳定性、灵活性和指向性等方面的特点。性格是人对现实的稳定态度和习惯化了的行为方式中所表现出的个性心理特征。性格在人的个性当中处于核心地位。这首先是因为性格具有社会评价的意义，人们可以对某种性格特征的社会价值进行评判。
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今寻古剑缘
故去那世道，不是使剑的偏要寻剑，是使剑的却三个两个没奈何不想要剑，有剑的不给要剑的剑，要剑的寻了更好的剑，自己不见得使了，却不知为何要留待后来他有缘。人道我为人出剑，却不知为谁收剑。三尺青锋，古往今来一把剑，要销多少世间岁月，为刻名剑，到头来，不是我来使，便是他来持，这铸剑的没声名，反而那剑主做了天底下一等一的不等闲。少年不识愁滋味，才晓便已悔难回。你道是世上什么最天经地义又最不讲理:欠债还钱，杀人偿命。一个不知底细的看似粗心真帅假大哥，另一个顾左右而言他像家常便饭矜持雅琴师，一半天机一半瞎语。兼顾东南西北皇与皇，十剑藏首，风云一聚，他不是一条龙，却是一只嗜血破翼黑蝴蝶，忘神曲忘不掉心头最痛，被剑伤伤不过血海深仇。人唤红菱王，菱字从何来?王字向哪边?
教师如何做好课堂教学设计
玲珑编写的《教师如何做好课堂教学设计》从“为什么教”入手，首先确定教学目的，教学目的是教学目标的来源，它作为一种指导思想存在；依据教学目的，确定“教什么”即教学内容和教学目标，教学目标是教学活动中的关键，它有导向、激励等多种功能；“如何教”则是从教学策略、方法或教学模式方面采取有效措施，以达到教学目标；教学策略是教学设计的中心环节，是针对如何解决教学问题而采取的方法措施。