登陆注册
9932200000013

第13章 性别:女

每一次填写表格,在性别一栏中填上“女”的时候,都会幽幽地叹一口气。已经用功地读到了研究生,但依然无法消除因为是女性而受到的不公待遇。

也曾在高中时嗲声嗲气地唱:“我是女生,漂亮的女生。”

但这种歌声到了本科时就戛然而止了——先是惊奇地发现班里几个男生被当作宝贝似的从系里到班里再到女生自己,宠个没完,继而愤然地在本科毕业时发现用人单位几乎饥不择食到了只要是男生就可以要的地步,根本就没有人过问他们优秀不优秀。再后来、再后来凭着自己的努力千辛万苦地上了研究生,却在更广阔的空间里发现,这种现象的存在不仅只是因为所学专业和所拥有的学历。所有的事情都让我几乎要怀疑,全世界是不是都是这样认为:你是女生,你就不行,行也不行!现在我对于这种不公的客观存在保持缄默,好像都气不起来了,大概是气过劲儿了吧。

因为我是女生,在联系考博的导师时,听到电话那一头说:

“哦,女生啊……”我会在那几秒钟的停顿与沉吟中来不及心痛就换上一副歉疚的笑脸,可惜,电话那头看不见;因为是女生,在联系工作面对用人单位对于本人有无男友的提问,我会小心翼翼地斟酌——“告诉,还是不告诉?”回答多半是摆出一副不食人间烟火的女强人的架势斩钉截铁地告诉他们:“没有!”尽管天地良心,我从没想到过要与男友分手。这样的回答是浴血奋战过的上届师姐传授的,她在受到用人单位赤裸裸的“我们不敢录用你,怕你一来就生孩子”的抢白后,发誓再也不说她有男友的事实。实际上,作为女性,到了研三的阶段还没有男友,未尝不是一种缺憾,可又有多少人能体会到我们为了一直向前走而错过的许多美好?甚至,上了研之后我们才有勇气去关注爱情,在那些孤军奋战的日子里,每次读到舒婷《神女峰》中的那句“与其在悬崖上展览千年,不如在爱人肩头痛哭一晚”,我都会泪流满面。在这个年龄,感情于我们而言已经快成为奢侈品了,但许多人还在要求我们像禁用品一样对待它,有这种的要求,也许只是因为,我们是女生,女研究生。

宿舍里这几天也不轻松,考博的那个女生说自己一定要考第一,否则导师看是女生会不要,她在披星戴月地学习;我们这些找工作的四处碰壁,回到宿舍大家互相调侃:“找不着工作傍个大款算了。”但又有人不以为然:“你以为你是谁11阿,要年龄没年龄,要长相没长相,要什么没什么……”是11阿,作为女性,我们的优势似乎只在学历和那-么一点智慧上,我们不具备世人所要求的女性特质;可是,用人单位又会因为我们是女性而怀疑我们的学识与能力……换个话题,考博的女孩说起自己导师的段子:白发苍苍的老教授有一个视为掌上明珠的出过国留过洋的女儿,女儿分娩那天,守候在产房外的教授对着匆忙赶来的女婿痛心地说:“对不起啊,我姑娘生的是个女孩儿……”

这个段子逗得我们大家都笑了,笑过之后,却是更长时间的沉默,这其实是一个让人回味起来心酸而又无奈的故事,一个教授还会因为自己出色的女儿生的又是一个女儿而道歉,你还能怎么指望别人真正消除性别的歧视?于是我说:“我一定要生个男孩儿。”另外三个女孩儿也应和:“就是,以后一定得要男孩儿。”——只是,这又岂是我们一定能的事?即使是在做母亲这样天赋的权利上,我们依然无法选择。

夜已很深,屋外有寒风在吹。考博的女孩儿的灯依然在亮着;下铺的女孩儿在整理出门的行李,北京有一个大型的人才交流会,她觉得,也许外地对于女生的“偏爱”不会那么多。明天,北京的冬日里会多一串外地女孩儿匆忙的脚步。我和她都希望,天下的乌鸦不是一般黑。我在听外语听力,我必须得在专业和外语上都尽最大的努力,做得更好一些。明天,我将开始新的奔波,在北方的天寒地冻中,我会安慰自己,实在不行还可以卖烤红薯,反正我也爱闻那馥郁的烤香味儿。如果真的找不着工作,也许我就将必须考博,成为那种被别人恐怖地称作“考博专业户”的人。只是目的已经不纯,也许不是为了做学问,而是为了找到更好的工作。但即使它是一条退路,我也无法面对导师那一声“哦,女生啊……”的沉吟。

哦,对了,忘了交代,我们是西部一个小城里研三的女生,宿舍里的女孩儿其实都很优秀,大家凭着实力考上国家公费的研究生,并且兢兢业业地把功课读下来,只是,因为是女生,为了得到自己想要的工作,我们必须携着那一摞获奖证书和优异的成绩单四处奔波。只有付出比男生更多的努力,我们才有可能和他们站在同一条起跑线上,等待一个判决。不管怎样,我们都在努力地生活和学习,并且满怀希望地像郝思嘉一样对自已说:“明天又是新的一天!”

同类推荐
  • 上元之期:元宵节(文化之美)

    上元之期:元宵节(文化之美)

    元宵节又称灯火节,在南北朝时,灯火十分盛行。正月十五闹花灯因其一片光明的寓意和喜气洋洋的气氛,被人们称作良辰美景。无论男女老少,都会成群结队徜徉灯市,来领略“楼台上下火照火,车马往来人看人”的节日氛围。
  • 忍者

    忍者

    在今日,忍者(NINJA)与寿司(SUSHI)、艺妓(GEISHA)一样,已经成为国际通用语。在西方人的眼中,忍者属于神秘的东方文化,可与欧洲中世纪的骑士、黑暗时代的巫师、十六世纪的吸血鬼相提并论,而比起骑士的豪情、巫师的邪气、吸血鬼的阴冷,忍者则显得更为冷峻、敏锐而诡异。
  • 中华谚语(第七卷)

    中华谚语(第七卷)

    该书本着科学、规范、实用的原则,从收集的数万条谚语中选取其中的精华约11500条。收录的谚语哲理丰富,涉及范围广,从婚姻家庭到社会百态,从军事历史到处世哲学,从天文地理到农、工、商、建,从养生保健到琴棋书画……大千世界,千姿百态均有涉及。本书为了便于读者阅读和掌握,在每句谚语下面标注了简单的释义
  • 古代青少年成才史话

    古代青少年成才史话

    《中国文化知识读本:古代青少年成才史话》讲述古代青少年成才的众多实例,分析其成长背景、良师益友的熏陶、中国古代青少年成才的内因。《中国文化知识读本:古代青少年成才史话》鼓励青少年树立远大理想,并为实现理想付出勤奋持久的努力。
  • 陕西文化产业现状与发展研究

    陕西文化产业现状与发展研究

    本书内容包括:文化产业的历史与现状、发展中的陕西文化产业、广告业、会展业、广播影视及音像业、纸质传媒业、动漫业、民间美术品业、网络文化业、文化旅游业、艺术演出业、娱乐休闲业等。
热门推荐
  • 策林

    策林

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。
  • 绝战天成

    绝战天成

    寰宇之巅,天成国度,绝世君威破万源神魂九转,终落凡尘,王者归来再战天千载之前的乱世英豪,皆是亲临凡世,昔日战火将再次点燃,逆命之人能否兴起伐天霸业......杀意凛然,绝战天成
  • 一曲战歌奏九州

    一曲战歌奏九州

    远古洪荒时期,有着浩大的洪荒仙界,那里万族并起,相传有不老的传说,与镇守仙界的不败战神。然而一场旷日持久的洪荒大战爆发,修行者的文明与传承皆成为传说,一个少年崛起于凡尘,征战于九州古地,寻找那未知…………
  • 我承认我爱你

    我承认我爱你

    女主版:据说,生命线和智慧线的起点没有连在一起的人,童年大多不幸福。其实张青笑很庆幸,自己不记得小时候的事。长得丑不是她的错,智商低也不是她的错,更重要的是,她根本没有出去吓人。男主版:从小到大,他得到的都是最好的。成绩是第一名,比赛也是第一名……所以,他足够骄傲,也足够有资本去俯视一切,包括她对他的感情。
  • 魔法搅局者

    魔法搅局者

    米勒穿越到一个魔法世界,刚到就被魔法师带队追杀,理由竟然是米勒抢夺天上来的神器。哥们刚来,饭都没吃你一口,何来抢你神器之说?不会魔法的米勒如何带领小萝莉逃脱险境,神器的真相又是如何?为何米勒被人称为魔法搅局者,为何米勒又被人称为暴露狂魔?为什么有人爱他爱得要死,有人有恨他恨得要死?欲知详情如何,请走进今晚的《走近科学》……啊,说错了,是请看《魔法搅局者》,给大家一个清爽的理由。米勒:谁说我是暴露狂啊,有天理没天理啊,你以为是我愿意的啊。作者你出来,我保证不打死你!作者:您呼叫的用户不在服务区,请稍后再拨。sorry,the……米勒:你当我傻啊,这是QQ!!作者:你好,我现在不在,有事请留言……
  • 丹道吕洞宾

    丹道吕洞宾

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。
  • 朝花惜时:撒旦老公的盛世娇妻

    朝花惜时:撒旦老公的盛世娇妻

    七年前,他们是兄妹,却形同陌路。因为父母的离世分离七年。七年后,他们是夫妻,却如同牛郎织女。中间隔着鹊桥似得小包子。一个高冷霸道,一个窈窕淑女,还有一个小鬼精灵。
  • 擎天之旅

    擎天之旅

    天灵大陆,宗门林立,万族争雄,无尽海域,浩瀚星空,充满着无尽的机遇和争斗……在这个波澜壮阔的大时代中,少年从边陲之地走出,背负着自己的血海深仇,踏入了这浩瀚如烟的世界之中……
  • 噬剑吞灵

    噬剑吞灵

    十把剑的秘密带引主角穿越异界,未知的身世,神秘的体质,注定他会不平凡。剑行大陆无边无际,中部平原,东部戈壁,西部海域,南部山峦,北部草原;这些境内又有哪些秘密?各大体质齐现,远古遗址相继现世,天才伴随机遇,最后谁能等上最终的帝位?魂之惊变,一切秘密紧接浮现,寂灭之前的种种谁能知晓?这世间是否还能成帝位?神界破碎,众神皆亡,到底是谁所为?宇宙无限,位面无尽,却只剩下剑行大陆,这是为何?帝剑一分为二,隐藏成神之密。邪神再现,到底谁是幕后主脑?剑行大陆下又封印着什么?一切的一切尽在剑行大陆,喜欢剑的兄弟姐妹们来看看吧!!!
  • 主管实用全书

    主管实用全书

    本书分为自我定位篇、关系处理篇、管理强化篇等八篇二十六章。对于主管工作在宏观上给予理论阐述,在微观上给出具体可行的指导。主管工作无巨细,主管的素质层次决定着企业的发展高度。