舍得远非简单地放下，而是在人生抉择中的扭转与突破。智者，愚者，都有舍得的取舍，真愚者，真智者，在舍得间才会深深的体会到，感觉到。舍得给予，才能拥有富足。
或许是因为人性的贪婪，很多时候，我们只知道索取与获得，往往忘却了索取获得后的回归，也就是舍给，舍得给予与回馈。既然想要的已经得到了，就要记得去回馈，不单单是放的下与简单的给，而是一种大境界，大智慧，是一个全身而退的自我保护。满招损，谦受益，月盈则亏是哲理的智慧，也是做人的智慧。凡夫俗子在舍的时候我们都是心不甘情不愿的，只有大智者，大觉者才明白舍得抛物线，起点、低谷，蛹动螺旋规律的发展着……
有些人整日地愁眉不展，这些总是幻想想如何从别人那里获取自己想要的东西。这无形之中给自己背负上了压力。即使付出劳动，也要及时得到回报，一旦满意能够达到自己的预期，就闷闷不乐、耿耿于怀。在这样的人看来，无偿给予是傻瓜才干的事情。殊不知，当他真正怀着这种“傻瓜心态”，淡泊名利去行事时，不但在当时收获到快乐的心情，在以后合适的时机，还会有相当利益的回报。
工作中的人，除了家人，相处时间最长的就属同事了。当同事有困难的时候，你主动给予一定的帮助，同事一定会对你非常感激。你会从中获得一种荣誉感和满足感，这会使你感到很快乐。当你以后遇到困难向同事求助时，同事也乐意为你排忧解难。相反的，如果你只是算计着从同事身上榨取什么利益，必然会引起同事的反感，在你需要向同事求助时，同事就会找借口躲得远远的。
现代社会上虽然存在着老板“剥削”员工（让员工无偿加班、延长工作时间等）的现象，但你不能对老板的这种要求不分场合、不讲缘由地拒绝。在你能承受的情况下，主动牺牲个人时间，为老板排忧解难，老板一定会赞赏你，并记着你的忠诚和奉献精神。这都会成为日后加薪和晋升的筹码。得到老板的赞赏，你能不快乐吗？赢得老板的信任和重用，你能不高兴吗？相反的，如果我为了加班费跟老板斤斤计较，甚至转为而拒绝老板的要求，一定会给老板留下不好的印象，轻则将你“打入冷宫”，重则将你“扫地出门”。
当你在天桥或是地下过道里，掏出零钱放在乞丐或者卖艺者的面前，你还指望对方给你什么回报吗？没有！但是你感到了快乐。因为你给予了他们温暖和关爱，对于那些卖艺者来说，你还给予了他们自信和尊重。现在有很多人自发地参加慈善活动，去帮助那些需要帮助的人，比如到贫困地区做志愿者。他们不但从中感到了快乐，还大大缓解了心理压力。用一位志愿者的话说，就是：“当我面对那些处境困难的人，就觉得自己的压力根本算不得一回事。”
舍得二字，并非我们每一个人都能够领略得到，只有具备大智慧的人才能悟到其中的真谛。人世间的东西，并没有固定的主人，也没有永远的主人。事物在取舍之间，自有它的定数。是你的，终归是你的，怎么也跑不了；不是你的，巧取豪夺也没用。
在历史的长河中有多少贪财、贪权、贪色的人，常日里，看似得到了很多，最后却又什么也没得到，不想舍，不想给予，可最后连自由、性命都无可奈何地丢掉了。“舍得”、“舍得”，有“舍”才有“得”，因不“舍”而不“得”。这道理看似简单，做起来并非那么得轻而易举。舍得是一种人生的哲学。舍是一种本领，一种态度，一种境界。舍得舍得，先舍后得；舍在前，得在后，也就是说“舍”与“得”虽是反意却是一物的两面。舍与得是对等的，你先舍，然后才能得。一个人只有施予才能获得，不管是哪一种方式的施予。这就是“舍得”的真意。能“舍”方能“得”。当然，这种“得”更多的是指精神的丰润，境界的升华。舍得之间暗藏玄妙，意境很深，只能靠自个去琢磨，去感悟。
一个人的富有不在于他拥有的多，而是在于他给予别人的多。舍得本身就是一种快乐。一个穷人把讨来的饭让给同伴那一刻他就是富人了，正是因为贫穷，他的布施才更有意义。因为这体现了他的心量和胸怀，不像巴尔扎克笔下的葛朗台穷得只剩下金子，人世间的亲情和一切都舍去了，够可怜的。人生需要舍得，舍得丰富人生。
