经过一番研究和折腾，彦闹闹深得“抓住贵人”的要领，并且在公司适时地表现自己。彦闹闹表现得奇好，公司领导也越来越器重他。
然而一个月后，领导宣布的项目负责人却不是彦闹闹。众目睽睽之下，彦闹闹只能在心中默念：我叫“彦淡定”，我叫“彦不冲动”，我叫“彦不生气”，我叫“彦高兴”……
正在这时，领导又宣布了一个决定：“鉴于彦景的表现，公司决定，将彦景调到上海总公司。”说到这儿，领导笑着看向彦闹闹，“彦景，你应该高兴才是，因为调到总公司可是升职了呦！要加薪的呦！”
彦闹闹咧着嘴，笑僵了。他都忘了在表态时说了什么，也忘了他是如何回应同事的祝贺的。只记得他当时在心中反复默念着：我叫“彦淡定”，我叫“彦不冲动”，我叫“彦high high”，我叫“彦不昏倒”……
晚上回家，彦闹闹在楼下给沈豆豆买了一束玫瑰花，沈豆豆笑得比玫瑰还娇艳。彦闹闹看到豆豆乐了，就把调职的事情也告诉了她，可他家豆儿却“哇”的一声哭了。
“怎么，豆儿，你这是怎么了？我升职又加薪，你不高兴吗？”彦闹闹问。
“你去上海了，我可怎么办啊，我可不想异地恋……”沈豆豆抽泣着把自己说得像个没人要的可怜小孩儿一样。她把头扎进闹闹的怀里，紧紧地抱着他，生怕一松手他就会穿越了。
彦闹闹这才反应过来自己的升职加薪会使两人面临异地恋的问题，他也舍不得可爱的豆儿，就安慰着沈豆豆说：“好了，豆儿，不要哭了，我不去了，我陪着你。”
“那多可惜啊，”沈豆豆说，“领导器重你，把你调到上海，是多少人求之不得的，你可一定要珍惜。我……大不了，你走后，我……我一个人守着这空空的房子，我……呜呜……”沈豆豆越想越伤心，彦闹闹去上海不要紧，两人平时都忙工作，谁也无暇去看谁，好不容易到周末，坐飞机约会？太贵！坐火车约会？火车一到站，自己就得跟着原车返回！节假日约会？相隔时间漫长不说，票还不好买，而且有双方的四位家长呢，爹娘岁数一天比一天大了，总得回去看看他们吧……沈豆豆要崩溃了，难道自己这么年轻就要守活寡吗？
彦闹闹在心里默念：我叫“彦淡定”，我叫“彦不难过”，我叫“彦小叮当”，我叫“彦一休哥”……彦闹闹灵机一动，想出了一个办法：“豆儿，要不，你也跟我去上海吧！你把北京这边的工作辞了，跟我一起走！你想啊，我是公司内部调过去的，公司一定会给些照顾的，再加上我升职加薪，我们省着点花，一定够两个人花的！你过去之后，先适应一下当地的情况，适应了以后慢慢找工作，不要心急……”
彦闹闹的话还没说完，沈豆豆就连忙点头作出回应。这简直就是个万全之策啊！
话是这么说，可是这个槽要怎么跳，什么时候跳，以怎样的形式跳……还得从长计议。好在彦闹闹的公司里交接手续比较麻烦，他们二人才有了较为充足的时间来研究跳槽。为此，二人专门向郝团团发了一封“求救信”，请求帮助。郝团团很快回复了邮件，内容只有一个故事——
跳槽？白跳
有个人叫白迢，男，26岁，原本在一家杂志社工作，朝九晚五，薪水福利也都不错，比上不足比下有余，可是这白迢自从经历了一次同学聚会之后，看见有好几个同学现在发展得特别好。再看自己相貌堂堂、才思敏捷，自认为年轻有冲劲，觉得在这家公司没多大发展前途，就产生了跳槽的念头。
他到处打听“优秀”企业，有一昔日好友向他提起，某集团正准备建立一家公司，要招聘新员工，待遇优厚，尤其吸引人的是工作极富挑战性，里里外外都需要亲力亲为……白迢拍手叫道：“正合我意！”就收拾收拾跳到新公司去了。
没过多久，那家即将成立的公司由于投资方的问题突然搁浅，白迢感觉世界灰暗一片。无奈之下，白迢开始了投简历找工作的生活，每天投N份简历，不过有回音的寥寥无几，面试过后更是没戏。就这样忙碌了五个月，还是没有结果。最后经朋友介绍，白迢去了一家规模很小的公司，待遇大不如从前。
白迢的女朋友曹丽也是个跳槽高手，毕业后将近一年的时间里先后跳了五家，一年前，跳进了现在的这家国企。曹丽做的是“网络维护”，这个工作听起来是个清闲活儿，其实很累人：打稿子、杀病毒，实地找资料……按理说，工作这么忙是不会长胖的，但是白迢担心曹丽的身体扛不住，吃饭的时候总打着“人是铁饭是钢，吃饱了才有劲干活”的旗号让曹丽多吃饭。
有一天，曹丽和白迢去参加了同学聚会，有人无意说起曹丽的脸色越来越差，脸庞却越来越大。说者无意听者有心，班里喜欢起哄的同学就说曹丽和白迢是绝配，他们两人的名字加在一起的谐音就是“白跳槽哩！”
白迢的哥哥叫白文，是某公司某部门的小头目，去年被挖到了一家民营企业担任中层领导。这家单位开出的薪水比他之前的要高出一倍，而且能做部门经理，工作富有挑战且职位诱人。白文就在这样的待遇下工作了四个月。
四个月后，公司由于某个大项目出现问题，资金周转不灵，白文的薪水逐月递减，福利也都泡汤了。白文想换工作，但是想要重新找个工作，又谈何容易。即使能找到，职位、福利也都不如从前。至今白文还在那家公司守着他的“鸡肋”工作，期待着某天天上突然掉个神仙，来给他委以重任呢！
“郝团团是什么意思呢？”彦闹闹皱着眉头问着沈豆豆，“他是不想让我们跳槽吗？”
沈豆豆摇摇头，她也不理解。
二人正在犹豫要不要打电话的时候，郝团团又发来一封邮件——
你为什么要跳槽
“跳槽”的理由有很多，概括起来大致有以下几种：
有的人在职场中辛苦打拼，是因为自己的目的本就是积累经验，了解行业情况，熟悉行规、制度、技术、成本等各项指标，这一切都是在为自己创业打基础。如果时机成熟了，他也就会拔腿走人去创造属于自己的天地了。这类人跳槽的理由为：我要创业。
有的人跳槽，是因为现有的公司的发展目标与他个人的人生目标不一致，或者现有的工作会使他个人的发展空间受到限制。为了个人的发展前景，他决定跳槽。这类人跳槽的理由为：我要发展。
有的人喜欢挑战高难度，喜欢向新的领域、新的岗位、新的高度挑战。这类人身上有一种永不服输的精神，所以每次跳槽都十分积极主动。反正现在还年轻，此时不为了自己的理想多折腾几下，更待何时？这类人跳槽的理由为：我要挑战。
有的人经常在一些特定领域选择不定，比如是应该考取公务员还是应该进入事业单位呢？如果这两者都不选而选择进入企业工作，那么应该选择国企、外企、民企还是合资企业呢？由于他们对自己的定位不准，也不了解自己真正的需求，所以会频频跳槽。这类人跳槽的理由为：既然不知道哪个更好，那我就都试试。
有的人目标明确，哪里给的薪水高，就到哪里去。通常他们的目标不是“在三十岁之前做到什么职位”，而是“在三十岁之前赚够多少钱”。这类人跳槽的理由为：赚钱。
有的人完全跟着感觉走，感觉好就留，感觉不好就撤，跳槽全凭个人感觉。这类人跳槽的理由为：感觉。
有的人无论对待什么事都是三分钟热度，在任何一个岗位上都待不长，也就是跳槽上瘾了。只要和一个单位的人混熟了，环境混熟了，也就觉得没有新鲜感了。一切都熟悉了，烦而无味，就想换个工作。这类人跳槽的理由为：不够新鲜。
有的人没有一点主见，见别人跳槽，自己也跟着跳。他们没有意识到每个人的情况都是不一样的，不能把适合别人的那一套生搬硬拽往自己身上套。这类人跳槽的理由为：……天知道！
经过沈豆豆和彦闹闹的分析，沈豆豆的这种跳槽是属于发展式跳槽，彦闹闹的这种跳槽也是属于发展式跳槽，都是为了更高的目标，有更高的追求才跳槽的。
“豆儿，你看，郝团团又发来一封邮件！”彦闹闹兴奋地喊道。
所谓“良禽择木而栖，贤臣择主而侍”，说的是优秀的鸟儿会选佳木作为自己的栖息地，优秀的人应该选择能发挥自己才华的好单位和善用自己的好领导。但是，跳与不跳，怎么跳，跳到哪里，都必须认真思考。不是说有能力就一定要跳，或者有机会也不跳，但在跳之前一定要想好：这一跳值得吗？你是因为工作不合自己的口味？还是因为与同事之间发生了争执？
现在80后的职场新人被称为人才市场上的跳蚤大军，兜兜转转，怎么也找不到一个专门为自己量身订制的工作场所，其实那种百分百符合自己口味的工作大概只有去童话世界里面寻找了；工作中，与同事有矛盾是再正常不过的事情，但这矛盾是不是真的到了不可调和的地步，这些“瑕疵”是共性的还是特性的。如果这个“瑕疵”属于共性问题，那么你应该考虑让自己更加世俗一些，尽量接受这种不如意，不要企图把工作岗位打造成童话世界。
只有一个原因可以成为跳槽的最佳理由，那就是发展。或许是你的职业规划和现在的工作岗位发生了冲突，那么你可以选择离开，去寻找更适合自己发展的平台；或许是你所在的平台已经无法容纳你了，那么你需要去寻找一个更大的发展平台。
看完了这三封邮件，彦闹闹激动地说：“豆儿，我知道郝团团是什么意思了！你看，这第一封邮件是想从一个恐怖的角度先吓唬吓唬我们，让我们好好反省一下是不是真的从心底里想跳槽；这第二封邮件是想让我们思考一下自己属于哪一种类型的跳槽；这第三封邮件的意思就是，你是不是非跳槽不可，跳槽是不是解决问题的最好办法，如果跳槽了，那你之前的问题是否就能迎刃而解。豆儿，没有错，我们的决定没有错！你看，我们确实需要跳槽，也从心底里想跳槽；我们是发展式跳槽；跳槽是最好的办法，跳槽之后，我们异地恋的问题就能解决了！”
“孩儿他爹，我爱你！”沈豆豆听了彦闹闹的分析，献上了一枚香吻。她觉得她是世界上最幸福的人了。
