每一个男人都希望自己能当一次时代的弄潮儿，没有哪一个男人甘愿平庸地度过一生。所以，在竞争中，男人固有的本色会更有魅力。然而，在现实生活中，人们常会发现有些人很有才华和能力，却经常失败。而产生这种现象的重要原因就是缺乏好人脉，因为人脉决定着你的竞争力。因此每一个男人都不该放慢脚步，而应在此刻延伸自己的人脉，活出男人的精彩，干出男人的伟业，拥得美人归，书写属于自己的精彩人生。
所谓人脉，指的是人际关系网络。一片树叶，它的脉络向四周扩展，人身上的经脉，贯穿整个身体。我们知道，树叶的脉络和人的经脉都是其生命的重要支柱，那么，人脉无疑也是一个人成功的主要因素。因为要想在竞争中轻松获胜，仅靠自己的个人形象的好坏以及个人工作成绩的优劣，是完全不够的！在注重个人内外兼修的同时，还应该善于经营人际关系，注意为人的口碑，来确保自己可以在与同事交往中能够游刃有余。不难发现，很多成就大事业的人都意识到了人际关系对一个人成功的重要性，因而建构并有效地利用了自己的人脉关系。
相信每一个男人都渴望在竞争中成为胜者，这样就可以向世界宣布你的能力不可忽视，也会让女人们对你刮目相看。而职场友谊，是一个很容易被人忽略的因素，但是在关键时候，它却可以给你一个成功的支点！所谓的“走运”多半是由畅通的人脉展开的。因此，如果你希望自己在通往成功的路上快马扬鞭，就必须要拥有良好的人脉。
不要让自己踏进人脉的孤岛
郑阳大学毕业后进入一家公司工作，之后他一直告诉自己，只要自己努力工作，发挥出超人的工作能力，必然会做出一番事业，获得重用并步步高升。然而事情的发展并没有顺着他的意愿，一年过去了，郑阳虽然表现出了不凡的工作能力，但薪水并不比那些表现一般的同事高，职位也没有得到晋升。郑阳很不甘心，于是就更加拼命的工作。他依旧执着的认为只要自己足够优秀，总有一天上司会看到他的能力与才华，也会给他加薪晋职，提他当公司的骨干。
转眼间他在这个公司已经两年了，但郑阳还是在原地停留。更令他惊讶的是，和他一起进公司的同事已经是独当一面的主管了，薪水也要比郑阳高出许多。郑阳终于忍不住，向公司里惟一与他要好的朋友抱怨自己的怀才不遇。然而，这位同事却很直接地告诉他了一个震惊的原因。原来，虽然郑阳工作非常出色，但由于他恃才视傲，总觉得自己比任何人都要优秀，根本就没把其他同事放在眼里，在平时上班的时候就缺少了对同事的尊重，更别说下班后与同事娱乐沟通了，直到最后与同事的关系一直都是陌生状态。其实，上司是知道郑阳工作很出色的，但他更担心如果让他升为主管的话，同事们会不配合，于公于私都不是好现象，所以一直迟迟未敢重用他。
一谈到人脉，很多人都认为这是“讲人情、走后门”的同义词。但实际上，这种看法是非常片面的。人们在追求事业成功和幸福生活的过程中，人脉起着非常重要的作用。看完上面的故事，相信你已经明白了：人脉越广，你的路子就越宽，事情就越好办。所以切勿让自己陷入人脉孤岛中，否则你的生活、你的工作都将举步维艰。
在生活中，搞不好人际关系的大有人在，而且认为自己天生是这样的个性，无法改变。这样的人实在可悲。事实上，每个人都可以成为一位人际关系专家，只要学习人际关系中的一些基本法则，并在实际中应用，你和周围人的关系就会马上改变。
良好的人脉是成就大事者最重要的因素。几千年来，这已经被无数的经验和教训验证。在好莱坞流行一句话：一个人能否成功，不在于你知道什么，而是在于你认识谁。因此，如果你想事业更成功，生活更幸福，家庭更美满，朋友关系更融洽，不要再让人际关系成为事业的绊脚石，要让它变为成功的加速器。
人际关系能演化为成功的法宝
苏克雷在一家广告公司做业务员，他很注意并非常善于发展人际关系，很快他便为公司拉来了两家大客户。与此同时，他的年薪也大涨。他在的这家公司有着很大的发展空间，所以他的前途也是一片光明。即便如此，他在心里还是做着拥有一家自己公司的梦，他认为打铁要趁热，再不开始施展抱负，可能就要坐失许多良机。终于在27岁那年，他毅然辞去了众人羡慕的职位，全力以赴的投入到了自己的事业。
很多人都会发现，人际交往在广告业中要在比其他行业显得更为重要，甚至可以说广告业就是建立在人际关系上，并需要靠交际才能得以维持。特别是新跻身于广告业的一家公司，最首要的任务便是怎样才能获得更多的顾客。也就是在这个时候，苏克雷过去的那些人脉发挥了很大的作用。
苏克雷曾经是许多公司的赞助者，有着很高的信誉，在各方面的关系上都很好。因此，他的公司一开业，便有厂商指名要他代理，这使他的公司业绩蒸蒸日上。转眼间五年过去了，公司从原来的9个人已发展到了现今的30名职员，并且全西班牙各地都有客户，其中足以维持公司的大客户就有16家之多。苏克雷就这样利用人际关系赢得了成功，但他是否就满于现状而不再前进了呢？
答案是否定的。苏克雷后来又创办了一家俱乐部。这个俱乐部是同业友人聚会的场所，只要是会员，如果业务上有什么疑问或困难，都可在俱乐部公开提出讨论或在会员间彼此交换意见。在这个俱乐部的会员中，可谓是众才芸集，有一流的出版业人士，有出色的广播业精英，也有广告业的佼佼者。就是通过这样一种巧妙的形式，他的人际关系在短时间内得到了迅速蔓延。聪明的苏克雷还总是在进行某一新策划之前，到俱乐部寻求各方面专家们的意见，他对于在那儿讨论出的结论极有信心与把握。后来，他的朋友仍在不断增加，交际圈也在不停的扩大。相信将来他，还会从丰富的人脉资源中获得意想不到的成功契机。
现代社会是人际交往频繁的社会，处处需要与他人建立关系。如果说血脉是人的生理生命支持系统的话，那么人脉则是人的社会生命的支持系统。很多人意识到了人际关系的重要性，因此成为顶尖人才，成为成功人士；也同样有很多原本优秀的人却没有意识到这一点，他们表现出了优秀的工作能力，却不注意建立自己的人际关系，因此总是缺少外在的助力，做起事情来事倍功半。
众所周知，哈佛大学商学院培养了无数成功人士。有人在此校作了一个调查：在事业有成的人士中，26%靠工作能力，5%靠家庭背景，而人际关系则占69%。可见，要想成为出类拔萃的顶尖人才，并不能仅仅靠提升才能，更重要的是拓展你的人际关系，提升你的人脉竞争力。因此，人际关系可以说是现代人生存的一个能力，因为好的人际关系不仅可以使你的工作生活更加的如鱼得水，还能使你的办事效率和效果更胜人一筹。
既然人脉如此重要，那么，如何经营好自己的人脉系统呢？首先，好的人际关系需要时间来了解，再从了解到信赖，而这个过程并非是一两天就能建立的。其次，培养自信，增强沟通能力。自信是拓展人脉的前提，只有具备自信，才能主动去与人交往，并且显得自然而不为难自己。第三，用心是人际关系的必要条件，虽然不一定会有好的回应，但没有用心，就不能建立人际关系。最后，信守承诺，说到做到。如何建立一个让人信任的形象，是让人脉竞争力产生良性循环的关键。如果一个人说的话，每次都要打七八折，那么，更多的人脉，只是带来更多的负面效应。
总之，要想成功，就一定要营造一个成功的人际关系，包括家庭关系和工作关系。只有这样，你才会脱颖而出，取得事业的成功。
在21世纪的今天，无论是哪个行业，人脉竞争力都是一个重要的课题。专业知识固然重要，但人脉也同样重要。从某种意义上说，人际关系是一个人通往财富、荣誉、成功之路的门票，只有拥有了这张门票，你的所有才能发挥作用。女人向来都是虚荣的，男人，你一旦站在了世界的顶峰，就会发现这一切都是如此的美好！那么，从扩展人脉开始吧！
