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第3章 思考题:

1.什么是国际外派人力资源?其特殊性是什么?

2.国际外派人力资源管理的作用是什么?

3.什么是文化冲击?主要有哪几个阶段?

4.文化差异对国际外派人力资源管理的影响是什么?

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