一个人能走多远要看他与谁同行；一个人能有多大的成就要看有谁指点；一个人能有多么优秀要看他身边有些什么样的朋友。这就说明了选择与谁同行，将影响你的人生命运……所以，一定要和富翁联手，成为他乐意合作的人。
要想尽快实现致富，最好的办法之一就是和富人进行合作，这为穷人实现财富的“三级跳”指明了一条出路。但是，富人不是慈善家，不会随便什么人都能被他选中做合作伙伴，尤其是现在这个金钱势力依然强硬的时代，更多的时候是富人在选择穷人，而穷人却时常是被选择的对象。所以，要想抓住和富人合作的机会，我们就要按照富人的合作者标准来打造自我，从而让自己更加符合富人的“口味”。
通常来说，富人更喜欢和具备以下特点的穷人进行合作。因为在他们看来，这样的人更容易获得成功，更可能创造财富，更有希望成为明天和他们比肩，甚至超越他们的人。
危机感
21世纪最大的危机是没有危机感，最大的陷阱是满足。只有那些目光远大、不满足于小成就的人，才能用望远镜看世界，并在顺境时想好退路，逆境时寻找出路。遗憾的是，许多穷人都缺乏这种特质。他们虽知道贫穷不好、贫困无奈，却不愿意刺激自己去摆脱这种状态。他们觉得现状还是可以维持下去的，穷困是不会致命的。抱有这种想法，是决不会让富人欣赏的。危机感，无论是外界加诸的还是自身产生的，都是积极上进的表现。只有这样的人才能更好地适应社会，在大浪淘沙中存留下来。
学习力强
穷人重视学历，认为它代表过去的成就，他们以为有了高学历就应该拿高薪、过好日子。而富人却更看重学习力，即不断地充电和自我提升的能力。在他们看来，学习力强的人才拥有并掌握着将来。在更多时候，学习是一种态度，是一种对财富和人生的不懈追求。只有敢于谦卑地学习的人才会不断进步，并且变得越来越强。富人也喜欢和强者同行，所以他们会选择那些更有可能成为未来强者的合作者来共同创富。
行动力强
有些穷人也有很好的想法，也有不错的思路，但却不愿去将其变成行动和现实。对这种光想不干的人，富人也会敬而远之的。知道了却不去做，就等于不知道；做了却没有结果，也等于没有做。一万个零也抵不上一个一，一万次承诺也无法变成一枚硬币。只有那些不断行动和尝试的人，才能赢得更多的财富。不要做夸夸其谈的人，那是无法被富人长久信任的，这样的人也必将在接下来的财富争夺中败下阵来。
有强烈的沟通意识
研究发现，那些不善沟通的人往往更容易成为穷人。许多的感情是在沟通中产生的，许多的财富是在沟通中创造的，许多的机会是在沟通中发掘的。离开了沟通，世界就变成了一个人的小圈子，再有能耐也是孤立、有限的。所以，富人更喜欢肯主动、善沟通的人，并把他们看成是合作创富的重要人选。21世纪的财富，需要靠沟通的力量才能获得。
有最基本的道德观
小胜凭智，大胜靠德。一个缺乏道德操守和善恶判断的人，即便才能再高也不会被富人招致麾下。因为道德是财富的支撑，和人格卑劣的人合作就如玩火自焚般危险。所以，富翁是不会在看清其下场后，依然给这样的人“陪葬”的。如果我们想被富翁选为合作者，就要培养自己的美誉度和道德操守，虽然不必高尚得无我无家，但也要坚守住基本的道德底线，比如诚信、孝敬、善良等。
一个富翁姓郑，他在春节坐火车回家时，发现车上有不少同乡。到吃饭的时候，由于这些同乡较穷，所以很多人都饿着肚子。富翁出于怜悯，就叫餐厅服务员端来上百份盒饭，宣布说该节车厢里姓郑的人都可以免费领到一份饭吃。许多人都争先恐后地说自己姓郑，然后抢过盒饭就吃。只有一个瘦弱的青年人饿着肚子没去领盒饭。富翁觉得很奇怪，问他为什么不吃，他说因为他不姓郑。富翁非常赞赏这个年轻人的诚信和道德，而在以后的日子里，这个年轻人也慢慢做出了自己的事业，富翁则时常找机会和他合作，提携并帮助他。
从上例可以看出，富翁选择合作伙伴的时候，不一定非得找更有钱的富人，而是更注意合作伙伴身上的“软实力”。因为有了“软实力”，金钱的到来也是迟早的事。所以说，只要我们着力培养这些品质，那么终有一天也会得到富人的青睐，将我们拉入其财富团队，更快地驶到致富快车道上的。
良禽择木而栖，智者选人合作
合作，是富人和穷人双向选择的过程。如果穷人不明情况就兴冲冲地跑过去“与狼共舞”，很可能一无所获甚至被“狼”吃掉，致富梦更成了镜花水月。
合作本就是互惠互利、相互选择的自由过程。由于它需要双方都做出一定的投入，付出一定的代价，所以选择合作伙伴就应该更加慎重。尤其对穷人来说，和富人合作可能承载了许多的艰辛和努力，饱含了满腹的期待和梦想，甚至投入了所有的资本和精力，所以一旦选错人代价就会更大，后果也会更让人难以接受。
在选择合作的富人伙伴时，我们给出如下建议。只要能基本满足这4个条件，那么我们就可断定，这个合作者是选对了。
第一，富人伙伴必须人品好
许多人不会把这点放在第一位，因为觉得现代社会好的人品已经不值钱了，甚至有点“傻帽儿”的意思。持有这种想法的人就大错特错了。无论在什么时候，找合作伙伴都要先看人品。只有人品可靠了，接下来的合作才可能高效、有利。否则，一旦对方耍小聪明，就可能损害双方的利益，导致合作难以为继。这样的人哪怕钱再多，也不会有助于自己的发展，实现期待的双赢。
人品好的一个重要要求就是要真诚。如果你对对方真诚，对方也对你真诚，而且你们双方都能感受到并信任双方的真诚，那就能让合作更好、更顺畅，充分发挥各自优势并创造出更多的财富。
第二，富人伙伴必须有能力
光人品好还不行，既然选合作伙伴，能力也要作为重要的因素进行考量。对穷人而言，所谓的有能力，就是要求富人具备穷人没有的资源和才能等。一个光有钱而没有才的富人是无法长久拥有财富的，而如果对方是个扶不起的阿斗，那哪怕你是诸葛亮也只能“出师未捷身先死”，累得吐血也无法最终成功。所以，富人除了出钱，还应该具备一些重要的能力，如果富人什么都不会，那还不如跳过这样的人，另觅良才。通常富人应有的能力包括筹集资金的能力，解决问题的能力，一定的公关能力等，至少要具备其中一种才能保证合作的延续。
一个朋友找到在电动车销售店做高级销售员的小张，告诉他一位富人想开个电动车店，请他过去合作帮忙。小张觉得这样可以挣得更多，而且不是完全给别人打工了，就辞了原来待遇不错的工作，去了富人那里。
可是，没过多久小张就发现，这个富人对电动车市场一无所知，不但肯投入的钱不到所需资本的一半，而且交际能力很差，对许多事情一窍不通，却又偏偏自我感觉良好，做事慢慢吞吞、拖拖拉拉。更要命的是，他还疑神疑鬼，总觉得自己掏出了很多钱怕小张坑害他。过了一段时间，小张发现实在做不下去了，只好卷铺盖走人，和这个富人的合作就以失败告终。
后来小张知道了，这个富人是刚继承远房亲戚的遗产而一夜暴富的，所以总想赚更多的钱却自身能力不足，才想找人合作。可偏偏又担心别人骗他，导致合作一再失败。小张发誓以后再也不和这种人一块共事了。
第三，富人伙伴必须崇尚双赢
如果挑来挑去找了个没有双赢思维的富人，那穷人在合作中也是无利可图的。因为在那样的人眼里，自己的赢必须以别人的输为代价，所以他会千方百计地盘剥、压榨穷人，以此来达到他赢的目的。和这样的人合作，穷人付出的越多也就损失的越多，导致合作对自己实现致富毫无意义。所以，合作之前穷人必须擦亮眼睛，不承认双赢存在的富人坚决不能牵手。而且，对双方的利益分配也要事先说到明处，并彼此达成共识。
第四，富人伙伴必须和你有默契
人是非常奇怪的动物，有时候感性会彻底战胜理性。比如，某人看第一眼就喜欢你或不喜欢你，某人刚和你一接触就觉得投缘或者合不来等。这都是很奇妙的关系，没法解释却也不得不遵循。所以，选择合作伙伴时，也要挑选那种和自己能产生默契的人。这样才有利于培养信任感和合作意识，更容易达到相互依存、共存共荣的境界。通常而言，那些和你具有相同的价值观、相称的能力，对未来蓝图有相同的认识，而且能制订并遵守相同的规则的人，更容易达到这种默契，形成一拍即合，且经得起持久考验的合作关系。
大学时代的小张和小王都是游戏迷，共同的爱好使他们成了好朋友。他们不但一起玩游戏，也经常一起开发一些小游戏，慢慢地在业内有了名气。毕业时，许多游戏厂商向他们伸出了橄榄枝，不但待遇优厚，而且前景也不错。
小张家境贫困，小王则生于富豪之家，但两人却出人意料地全部拒绝了这些邀约。因为他们早就有了默契：创办自己的游戏公司，而不能为了一时的利益就卖掉自己。通过努力，他们果然建立了一个游戏开发公司，并陆续推出了一系列游戏软件。不到几年，他们的公司就被一家游戏大鳄看中并顺利收购，这两个昔日苦心创业的伙伴，也终于拿到了打工一辈子也挣不到的财富。
如果缺乏默契，一个向东一个向西，还能共同实现创富的目标吗？恐怕不等别人挖墙脚自己就先起内讧，最后草草收兵各奔东西了。而其结果，也不过是各自拿着几千元的月薪，过着饿不死却也富不起来的日子。所以，和富人合作，一定要保证与其建立共同的默契。
选错合作者，可能让自己的致富梦推迟几年甚至十几年才能实现。所以，穷人一开始就要睁大眼睛，找到确实想合作且很有可能成功的富人一起联手。这样，才不会浪费宝贵的时间和金钱，少走更多弯路，让自己的投入更多更快地换回所需财富。
做事业，而不仅仅是做事情
如果始终抱着打工的心态和富人合作，那穷人就永远无法摆脱辛苦受穷的无奈命运。
某些穷人虽然和富人合作了，但依然仅仅把自己定位成一个“打工的”、“拿工资”的。这样不但会让其目光短浅、丢掉未来的财富，还会让其自贬身价，退回到比合作者更低的档次上去，让合作难以为继。
实际上，无论如何合作都是有一定的平等成分在里面的。穷人应学会抓住这个平台和机会，努力发展自己的事业，只有用长远的眼光来看待自己的所作所为，才能在不远的将来摆脱“为他人作嫁衣裳”的窘境，实现财富人生的新跨越。
合作事业要符合自己的目标
如果穷人一听有富人合作就兴冲冲地跑过去，盲目地不加选择，很可能得不到想要的东西。合作是互利双赢、你情我愿的事情。不要为了富人的身份和金钱而合作，那样虽可能解决燃眉之急，却是短期行为。只有合作的项目与自己的目标相一致，能促进自身事业的发展，才可以考虑投入进去。否则，可能捡了芝麻丢了西瓜，对自己的长远发展不利。
比如，如果有富人给你一笔钱，让你去开一个干杂店，你做还是不做？如果从做事情的角度考虑，开干杂店用不着风吹日晒雨淋，工作比较安逸，可以闲聊、可以看报、可以打游戏，不可谓不轻松。钱呢，也有得赚，一袋酱油进价5角，卖价1元，零七八碎的一个月下来，衣食至少无忧，你干吗不做？
但换一个角度想，开了干杂店，你就开不成百货店、饮食店、书店、鞋店、时装店了，总之，做一件事的代价就是失去了做别的事的机会。人生几十年，如果不想在一个10平方米的干杂店度过，你就得想想这件事是否和你的事业目标相一致。如果跳出做事的狭隘视角，而是从事业的角度，你要考虑的就不是轻松，也不是一个月的收入，而是它未来发展潜力和空间到底有多大了。
所以说，不是所有和富人合作的机会都是值得全力抓住的。有些穷人不管三七二十一就跳上富人的航船，结果却发现这艘船根本就驶向和自己目标相反的方向。这样做的后果，就是浪费了时间精力却抓住了鸡肋，无法真正实现自己成为富人的目标。
合作事业要有长远的规划
有些穷人本就是抱着快速赚钱的目的和富人合作的，所以他们不想着怎样长远发展，而是如何才能在最短的时间内赚到更多的钱。基于这样的想法，他们不愿意考虑规划，不愿意设计远景，不愿意长期付出。甚至熬过一天是一天，然后整天等着数钱。这决不是干事业应有的态度。既然想长期发展，既然要做出自己的事业，也就应有远期规划。如果只把目光盯到近期的小利上而不注重思考可持续发展，那合作的事业也不会做大做强，更无法为你带来源源不断的财富。
还是以上面的干货店为例。如果没有长远规划，和富人合作这个店就只是一件事情，做完就脱手。而如果把它当成一项事业，你就要有长远的规划，为它设计未来，把每天的每一步都当做一个连续的过程。
比如，你可以不断扩充这个干货店的外延，将它变成一个杂货店；如果别的店只有两种酱油，你的店里可以增加到10种；你可以实行买一赠一，还送货上门的优惠；你可以让人们免费鉴定，让人了解什么是化学酱油，什么是黄豆酱油，这样你就为你的店赋予了特色，你口碑越来越好，渐渐有人舍近求远，穿过整个街区来你的店里买酱油，然后你就可以说服富人拿出更多的钱去注册商标，将店铺做成品牌，有了无形资产，如果你的规模扩大，你想到增加店面，或者用连锁的方式，或者采取特许加盟，你的店又有了概念，有了进一步运作的基础。
这才是干事业的态度和行为。缺乏了这种热情和规划，你就永远只能做一个做事情的人，一个打工者，一个辛辛苦苦为别人积累财富自己却勉强维持温饱的人。许多穷人的精力往往被无休止的事情耗光了，使他们的眼光永远不能落到事业上。实际上，在和富人的合作中，很多事情都是可做的，就看你怎样去做。是把它当一件事情，还是一项事业来做。
合作事业要记住和气生财
天生好斗、凡事喜欢压别人一头的人，是很难合作的。眼里揉不得沙子，心里也就挣不下财富。总喜欢争强斗胜又怎么能把全部心思用在合作的事业上呢？如果争斗升级还可能伤了和气，影响合作的继续进行。古语说和气生财，就是说温和、平和的处事方式才能带来滚滚财富。和气生财要求不斤斤计较小事，不在无关原则的问题上纠缠不清，不必凡事都要争个你死我活，这样才能练就做事业的胸襟和气魄，从而成就长远、宏大的致富目标。
做事情，现实地说只能赚些小钱，改变些许生活，但人却要奔波忙碌，最终可能一事无成。而做事业，却会多思善想，选择适合自己做的，并最终在最擅长的领域成为让人仰慕的精英和富人。哪怕经济上再窘迫，也不要完全做出急功近利的现实主义抉择，而要在弄清楚自己适合于做什么后，努力地坚定地做下去，这样才能有朝一日，成为真正的富人。
