许多成功人士的成功经验都是从工作中学来的。无论你新进一家公司，或是在一个单位已经工作了很久，都可以将每一次工作当作一个学习的机会，从中总结行业经验、学习业务知识、提高个人修养、完善个人职业品质。如此，岂不是一本万利。反之，如果你不认真工作甚至投机取巧，虽可能得到一时的清闲，但却会在你以后的工作中埋下隐患，让你最终得不偿失。因此，能够认真对待每一份工作的人，实是最能为自己创造机会的人，因为他们在工作中所养成的一切优秀品质，早已为他们日后在同别人的竟争中占了先机。
维斯康公司是美国20世纪80年代最为著名的机械制造公司，许多前去参加该公司每年一度的招聘会的应聘者都被拒绝了，詹森也不例外。但是他并不死心，暗暗发誓无论如何自己也要进入这家公司。
为了能够进入这家公司，他决定从最底层干起。于是，他假装自己一无所长，找到公司人事部提出为该公司无偿提供劳动力，请求公司分派给他工作，他将不计任何报酬来完成。公司起初觉得不可思议，但考虑到不用任何花费，也用不着操什么心，便分派他去打扫车间的废铁屑。
在接下来的整整一年时间里，詹森认认真真地重复着这项简单而又劳累的工作。为了糊口，下班后他还得去酒吧打工。尽管他得到了公司领导层和员工的一致好感，但仍然没有一个人提到录用他的问题。
1990年初，因为生产质量问题，维斯康公司的许多订单纷纷被退回，理由无一不是产品质量存在问题，公司为此蒙受巨大损失。公司董事会为了挽救颓势，紧急召开会议，寻找解决方案。会议进行了一大半，仍未拿出有效的方案。这时，詹森胸有成竹的闯入会议室，提出自己的解决方案，并拿出了自己的产品改造设计图。这个设计非常先进，既恰到好处地保留了产品原有的优点，又克服了已经出现的弊病。
总经理及董事会成员觉得这个编外清洁工竟有如此精明专业技能，便询问他的背景及现状。于是，詹森当着公司高层决策者的面，将自己的意图和盘说出。之后经董事会举手表决，詹森当即被聘为公司负责生产技术问题的副总经理。
原来，詹森利用清扫工到处可以走动的便利条件，细心察看了整个公司各部门的生产情况，并一一详细记录，然后花了一年时间针对一些部门生产技术上的漏洞搞设计，终于为自己的人生事业创造了一个绝好的机会。
詹森宁愿在维斯康公司当一名清洁工，也不愿这个工作所能带给他的成功机会。他知道自己在为公司工作的同时，也是在为自己的未来工作。因此，他把自己平凡的工作当成了一个宝贵的学习机会，在不懈的努力中为自己的未来创造了成功的契机。
美国零售业大王杰西·彭尼说：“一个要想有所成就，最明智的办法是选择一份即使报酬不多也愿意做下去的工作。因为暂时的放弃是为了未来更好地获得。因为你在为公司工作的同时，也是在为自己的未来工作。”
在一个人的成长过程中，每一个梯级就是一个舞台，每一个舞台都可以让你得到展示自己的机会。只要认真去对待每一份工作，将脚下的每一步都走好，即便最简单和微小的事情也会令你从中受益，为自己创造成功的机会。
§§第三章 标新立异，小点子开创锦绣人生
与众不同，更多的是要有创新精神；获得成就的人，就是卓有成效地选择新鲜事物，在细节中进行创新的思维活动。对于一个人来说，富有创意的就是人最大的资本，或许你现在身无分文，但只要具有最可贵的创意， 小点子，也可以用它来开创锦绣人生。
