面对在面前展开的职业生涯，很多刚刚毕业的“新兵”都会显得手足无措。作为职场新人，你要明白，第一份工作往往关系到你一生的职业命运，一定要慎重再慎重。正因如此，在本书的第一章我们要明确指出：工作前三年最首要的任务不是埋头苦干和勾心斗角，而是理性选择。
对我们每一个人来说，无论做什么事情都要先了解自己在哪里能实现最大价值，然后再走进某个领域，这样才能最好地实现价值。
工作前三年，每个职场人都有考虑与选择的机会。在选择自己要从事哪个职业的时候，一定要好好地认识自己，尤其是在工作前三年的时候。有的人不了解自己，在选择职业的时候，不知道自己想干什么，能干什么，所以常感到茫然而不知所措，这是一件十分可怕的事。择业很关键，我们必须从自己的性格、爱好、能力等出发，从而做出正确的选择。真正地阅读自己，了解自己，扬长避短，这样你才能走在别人的前面。
我们每个人的一生都是很短暂的，在人生有限的时间内我们只能在特定的行业中去谋求成功。在选择行业的时候，一定要理解特定的行业对于人生的意义，自己可能在特定行业中担任的职务，以及自身在行业中是否会有所发展。所有的职业无所谓贫富贵贱，关键看是否适合自己。
了解自己是一个人在职场上获得发展的第一要务。一个人是否真正地了解自己、认清自我，体现在职业生涯中的关键就是给自己如何定位问题。假若一个人不了解自己，不了解自己的优点和缺点，不知道自己要实现什么目标以及为什么要实现这个目标，那他就不可能找准自己的定位，也不可能取得真正的成功。
职场的成功源于对自己有一个清晰的认识、准确的判断和合理的把握。你属于哪一种类型的人？你的性格特征、兴趣爱好适合从事哪一类职业？是什么让你在职场中受挫？又是什么使你的职业定位产生了一定的偏差？只有讲求实际，合理准确地评判自己，并不断地加以调整，才能正确地选择职业，才能每天朝着能实现自己最大价值的那个方向努力前进。
我们每一个人都应该充分地去了解自己，并能发挥自己的长处，克服缺点。这样才能走稳日后的每一步。认识自己，了解自己的特点与技能，才能有效地加以利用。对自我缺乏认识的人，不仅难以找到自己的位置，更会给组织造成极大的损害。
古希腊人认为：人要想超越他人，就必须在自我和理念，或感觉和思维之间建立一种完美的平衡关系。自我和理念或感觉和思维都来自于你对整个世界的了解，都来自“对全部事实的具体研究”，而真正的了解必须要通过自身全身心的投人才能够获得。斯坦福大学教授约翰·加德纳说过：有才华是一回事，但是成功地发挥才华又是另外一回事。
那么，我们怎样才能成功地发挥出自身才华，实现自己的最大价值呢？源于清晰的自我了解和认识基础上的自我塑造和自我改变是重中之重，这一点是毫无疑问的。因为只有这样才能去客观全面地了解自己，才能充分地调动自身的积极性，全身心地投入到事业当中，才能磨炼和提高自己的才能，最终实现自己的最大价值。
