“蚁球”，指的是洪水到来时，密密匝匝紧紧抱在一起的一窝蚂蚁，大的蚁球可有篮球大，小的也有足球大。当洪水到来时，蚁群随波漂流，期间不断有一些蚂蚁被浪头打开。但是只要能够靠岸，蚂蚁就得救了，此时蚁球便会一层一层散开。当然，岸边水中也会留下不小的一团蚁球，那是最英勇的牺牲者，它们再也爬不上来了。但它们的尸体仍然会紧紧地团抱在一起。
同样令人吃惊的场面在南美洲的草原上也会不时地上演：酷热的天气，山坡上的草丛突然起火。无数的蚂蚁被熊熊大火烧得节节后退，火的包围圈越来越小，火圈中的蚂蚁似乎无路可走。就在这时，出人意料的事情发生了：蚂蚁们迅速地聚拢到一起，紧紧地抱成一团，很快就裹成一个黑糊糊的大蚁球，蚁球波动着冲向火海。尽管蚁球很快就被烧成了火球，在噼噼啪啪的响声中，外围的蚂蚁被火烧死了，但是更多的蚂蚁却能绝处逢生。
可见，蚂蚁虽然弱小，却能靠着“团结一致，凝心聚力”而战胜原本毫无胜算的巨大困难。一旦它们遭遇自然灾害和外敌，成千上万的蚂蚁就会自动聚拢到一起，抱成一个“巨球”，以此来躲避灾害、对抗外力，从而求得生存。它们身上散发出来的那种超常的“团队精神”，在深深震撼我们的同时，也给企业领导以深深的启迪，这一现象在管理学上称之为“蚁球法则”。
一个成功的企业，必定要有一个高强凝聚力的团队。个人的力量无论多么弱小，只要能够依靠凝聚力组建成一个团队，就能够发挥出神奇的力量。这一点完全可以从以下的寓言故事中得到体现。从前，有两个饥饿的人得到了上帝的恩赐——一根鱼竿和一篓鲜活的鱼。其中，一个人要了一篓鱼，另一个人则要了一根鱼竿。他们带着上帝的恩赐得到的赐品，就各自分开了。
得到鱼的人走了没几步，便用干树枝搭起篝火，煮起了鱼。他狼吞虎咽，还没有好好体味鲜鱼的香味，就连鱼带汤一扫而光。没过几天，他再也得不到没有找到新的食物，终于饿死在了空鱼篓的旁边。
另一个选择鱼竿的人只能继续忍饥挨饿，他一步步地向海边走去，准备钓鱼解饥。可是，当他已经看见不远处那蔚蓝的海水时，他浑身的最后一点力气也使完了，他也只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人寰。
看到这一结果，上帝无奈地摇了摇头，随即便决心再发一回慈悲。于是，又有两个饥饿的人同样得到了上帝恩赐的一根鱼竿和一篓鲜活的鱼。这次，这两个人并没有各奔东西，而是商定互相协作，一起去寻找有鱼的大海。
一路上，当他们饿了时，每次只就煮一条鱼充饥，以有限的一筐鱼作为食物维持他们遥远的路程。终于，经过艰苦的跋涉，在最后一条鱼被他们吃掉的时候，他们终于到达了海边。从此，两人开始了捕鱼为生的日子，后来他们又有了各自的家庭、子女，有了自己建造的渔船，过上了幸福安康的生活。
几十年过去了，他们居住的海边已经发展成为一个渔村。村里人都承继了两位创业者留下的传统，互相协作，互相帮助，取长补短，共同发展，渔村呈现出一片欣欣向荣的景象。同样的赏赐却是得到不同的结果，究其原因，失败的两个人，是因为它们不肯与对方分享自己的所得，不肯合作互助前行最后导致失败；而成功的后面两个人则充分发挥了合作的优势，互相帮助，取得了成功。这便是合作的力量。
人心齐，泰山移。一个人的能力是有限的，只有与人合作，才能够弥补自己能力上的不足，达到自己原本达不到的目的。领导者只有将团队打造成一支卓越的队伍，让它发挥出最大的效应，才是成功的关键。
知而思之：
拥有一支优秀团队的企业，竞争力是超强的。团队精神能使企业将潜能发挥至极处，所以它对企业的作用是任何东西都取代不了的。
