人们常说：性格决定命运。
性格是个性心理特征的核心，它是个人在长期生活实践和环境因素作用下，形成的比较稳定的心理特征。
性格在心理学上的定义是：个人对现实的稳定态度和习惯化了的行为方式，它是由各种特征所组成的有机统一体。性格是在社会实跋中逐渐形成的，并会经常地、习惯地表现在个人的言行、态度、工作等方面，性格具有可塑性。同气质相比，性格更带有后天性。人的性格与职业的适应性有着密切的联系，各种职业都需要有相应性格的人来工作，而某种性格的人又比较适合从事某些职业。
职业性格是指人们在长期特定的职业生活中所形成的与职业相联系的、稳定的心理特征。例如，有的人对待工作总是一丝不苟，踏实认真；在待人处事中总是表现出高度的原则性、果断、负责；在对待自己的态度上总是表现为谦虚、自信，严于律己等，所有这些特征的总和就是他的职业性格。
通常，根据心理机能的优势方面把性格分为四类：
1.理智型
此类性格的人解决问题以理智来衡量一切并支配行动，深思熟虑，善于调整自己的言行，适合从事管理性、研究性和教育性的工作。
2.情绪型
言谈举止容易受情绪影响，处理问题不冷静，情绪体验深刻。此类性格的人适合从事艺术性、服务性的工作。
3.意志型
有较明显的目标，意志坚定，主动积极，自制力较强。意志型性格的人适合从事经营性、决策性的工作。
4.理智—意志型
此种性格类型兼有理智型和意志型的特点。
也可以按心理活动的倾向性把性格分为两大类：
1.内倾型
重视主观世界，常沉浸在自我欣赏和幻想之中，仅对自己有兴趣，不善交际，适应能力弱。内倾型的人比较适合从事有计划的、稳定的、不需要与人过多交往的职业，如科学家、会计师、技术人员、办公人员等。
2.外倾型
重视客观世界，对客观事物及人都感兴趣，善于表露自己的情感，乐意与人交往，适应能力强。外倾型的人适合从事能发挥自己行动能力积极性并与外界有着广泛接触的职业，如管理人员、律师、政治家、教师、记者、推销员等。
附：各类职业的性格特点
第一组：[变化型]
这些人在新的和意外的活动情景中感到愉快，喜欢富于变化的职业。他们追求多样化的生活，以及那些能将其注意力从一件事转到另一件事上的工作情景。
第二组：[重复型]
这些人喜欢持续地从事同样的工作，他们喜欢按照一个机械的和别人安排好的计划或进度办事，喜欢重复的、有规则的、有标准的职务。
第三组：[服从型]
这些人喜欢按别人的指示办事。他们不愿自己独立做出决策，只喜欢对分配给自己的工作负责任。
第四组：[独立型]
这些人喜欢计划自己的活动和指导别人的活动，他们在独立和负有职责的工作中感到愉快，喜欢对将要发生的事情做出决定。
第五组：[协作型]
这些人在与他人协同工作时感到愉快，他们想要得到同事们的喜欢。
第六组：[劝服型]
这些人喜欢劝服别人同意他们的观点，这一般通过谈话或写作来达到。他们对于别人的反应有较强的判断力，且善于影响他人的态度、观点和判断。
第七组：[机智型]
这些人在紧张和危险的情景下能很好地执行任务，面对危险情况总能自我控制，镇定自如。
第八组：[好表现型]
这些人喜欢表现自己的爱好和个性的工作情景。
第九组：[严谨型]
这些人关注细节，他们按一套规则和步骤将工作做得完美。他们倾向于严格、努力地工作。
