“两个星期前，我和一位很好的同事张楠说了一段部门经理的八卦，结果这周部门经理就开始不断给我穿小鞋。”在某IT公司供职的Maggie近日颇为烦恼，因为传了那段八卦，公司一年一度的旅游，她被安排到了和新人一组，显然——旅游线路和沿途吃住都要差许多。更让Maggie担心的是，只要经理怀恨在心，接下来不知道还会有什么坏事在等着她。
任何一间办公室里都会活跃着这么一个毒人，她拥有间谍的潜质，有捕风捉影的洞察力和锲而不舍、不怕白眼的决心，还兼有做主播的天分，能把看来的、听来的，甚至编来的故事讲得头头是道，惟妙惟肖。她是办公室谣言的小喇叭，是茶水房里的大红人，以制造、传播谣言为乐。在工作闲暇之余她会一脸神秘地凑在你耳边，你知道吗？总经理的那个秘书小李，就是头发长长的那个，怀孕了！
嘿嘿，她才20岁，而且没男朋友，你说这肚子怎么鼓起来的？你说会不会跟……
“听说你们部门的小张在开会时得罪了老总，现在金融危机公司要裁人，老总正准备拿小张开刀呢……”MSN或者QQ里，她会一个接一个消息发过来，从销售总监的“性丑闻”到客服部小丁脖子上的红印，八卦个没完，俨然话痨。
在这个信息社会，这样的毒人能让你随时把握公司的动向，站在公司“小道消息”的前沿，可是一旦哪天你不小心沾染了她的毒性，参与八卦之中，她又能随时让你“染毒而亡”。
放毒的人在职场里有个与时俱进的称号，谓之“八婆”，八婆口中的八卦可谓包罗万象，比如某人是如何被提升的，某人是因何离职的，某人是如何伸手跟领导要钱的，某人又是如何成为众人的“叛徒”的。不仅如此，这些八卦还不仅限于公司内部，无意中，你可能还知道你的好朋友的上司离婚了，你业务单位的某位高层被竞争对手策反了……
八婆们传播八卦和追随者打探八卦都好比在进行一项高风险的投资，八婆们在获取一吐为快的快感和窥探欲得到满足的同时，她们的成本也随时都能亏进去。像上面例子中的Maggie，在对好朋友传播领导八卦的时候，尽管她足够自信好朋友不会直接向领导打小报告，但好友的好友呢？谁也不能保证八卦绕个弯最终不会传到当事人的耳中。办公室里，什么可以八，和谁八，怎么八都是一门学问很大的技巧。
当同事搞来港台明星一箩筐八卦时，如果你也不甘示弱，与她对讲老板私事：什么唱歌拿手曲目是灰姑娘啦，什么吃饭时看到美女眼神很色啦，什么他最喜欢电眼美少女张韶涵，连屏保都是这个啦……虽然你很快能盖过同事成为众人焦点，但是你会比她更快接近被解雇的边缘。
在你还未掌握八卦规则和技巧的时候，对于大多数八卦，充耳不闻是最好的办法。所谓流言止于智者，聪明的人不光能识破许多八卦的真假，还能适时地闭上嘴巴。其实原因在于听从别人告诫或者自己亲身经历得出经验——传播八卦，尤其是领导的八卦是职场的雷区。
最重要的是，没有人愿意跟那些常拿着放大镜看自己的优点，看别人的短处；上司面前充能干，同事面前逞聪明；口没遮拦、贬人抬己，只要抓住一个哪怕极小的把柄就会张扬个不停的八婆们做朋友，也没有哪个老板喜欢这样的下属。所以对于同事和领导的八卦，沉默是金是最好的避雷针。
有位混迹职场多年的达人曾经总结道：“职场八卦好比小孩吹出的泡泡，你听到的故事有N个版本，每个都是那么栩栩如生，即便那些事情发生在主人公家里的卧室，也仿佛他们就在现场目击了整个过程。听到这些可信度极低的八卦，就好比看到满空飞舞的彩色泡泡，你大可一笑而过。”
不做八婆，往往不代表你远离了八卦的中心，在不甚健康的办公室环境里，一不小心，你极有可能成为八卦的主角，对于流言，你又该如何应付呢？
首先，心宽大度是关键，在流言袭来的时候，一定要保持镇定，千万不要在八卦面前暴跳如雷，同八婆们大吵大闹，那样反倒将本来私下的流言演变成公开的矛盾，让事情越闹越厉害，还给别人留一个遇事急躁的坏印象。在八卦面前保持微笑、冷静对待，当你对这些八卦嗤之以鼻时，流言迟早会销声匿迹。娱乐圈许多大牌明星面对负面新闻一笑了之的态度值得我们参考和学习。
其次，面对流言要学会机智应对，当单枪匹马笑对八卦流言还无法平息八婆们八卦的快感时，就需要主动出击，寻求支持。寻求支持的对象既可以是上司，也可以是关系相好的几位同事。上司在面对下属员工八卦的时候总会参考其他下属的意见，这时候同事的意见就会起到一言九鼎之功效。在不愿惊动上司的情况下，也可以寻求同事中关系较好的或稍有正义感的，让她们了解一下事情的真相和过程，再面对流言的时候，她们的发言对自己的境遇改变或许能起到驳斥的作用，有了属于自己的支持力量，那么主动出击、驱赶八卦流言的时机也就来了。
