过了一个月后，小高给许建秋打电话，说自己已经休完了产假，要求回企划部工作，许建秋说，你打个复职申请，抽空来一趟，我签个字后，再由钱总监签字。小高口气很温柔，答应明后天过来。
第二天，小高来到企划部。小高产后变化之大令人觉得她象换了个人似的。变得丰韵多了，再加上合体的开领紧身女式西装的妆束，更增添了她几分少妇美，而且说话也变温柔多了。这正应了一句名言：女人最美的时候是少妇。
她将自己写好的《复职申请》交给了许建秋，在交《复职申请》时，她有意无意地探身倾向许建秋，许建秋在接《复职申请》时无意中瞥见了她那对丰满的、几乎裸露的**。大概意识到对方的目光所及，小高下意识地拢了一下胸衣。许建秋在上面签了字后要她找钱总监签字，小高愉快地答应着，刚走到门口，又回头望了一眼许建秋，有意识地笑了笑。
小高将《复职申请》交给钱大师签字后，又回到企划部，她与大家说笑了一会后便要回家，许建秋留她吃完饭再回去，小高笑了笑说：“谢谢！”说完就走了。
一个星期后，小高被通知回企划部上班，职务由内刊编辑改为文案专员。小高按部就班，对苏经理交办的工作一丝不苟、认真完成，与其他同事的关系处理得也相当好。就连一向对她有成见的陈教授也不得不承认小高真的变了一个人！
然而，谁能想到，她这一切都是装出来的。不久，她的“本性”就开始显露出来。
一天，企划部的人员都回家后，她拿起企划部的电话给苏总汇报情况。她反映现在公司普遍太涣散，上班没个上班样，工作效率太差。她向苏总建议实行“早会制度。”就是每位经理都发一个工作日记，每天上班10分种听取每个员工汇报自己一天的工作打算。她给苏总打了大约半个小时的电话。苏总一方面对小高替公司着想的精神给予高度赞赏，一方面又雷厉风行，向每个部门下了个文件：认真实行早会制度。
当然，小高的“上位计划”还只是开始，她第二步计划是与钱总监联手，因为，她知道钱总监的敌人是许建秋。但钱总监是一个老谋深算的人，他决不会在小高面前全盘坦露自己的计划的，还需要一定“火候”，但他与她在一定程度上有默契的。
小高从侧面打听到杨习果在外面兼职的“把柄”，于是，二人就有了秘密交易。小高答应替他保密，但他必须站在她一边，支持她将许建秋赶下台，让她当部门经理。
于是，小高又开始了她的“倒许行动”。这次“倒许行动”应当说比生孩子前要成熟的多。
她先是使用“美人计”。她研究过人性的弱点，她认为：男人都是“沾腥的猫”，男人能躲得过女人的“诱惑”，说明女人魅力不够，所谓“英雄难过美人关”就是这个道理。
她上班时，经常穿得凹凸有致，尽显少妇“韵味”，有时为了让许建秋更注意自己，她总是许建秋在时争先拖地，而且面对许建秋探身，以让他能看到自己的**。当然，她还使用一些暧昧的举动，如故意用手拍一下他肩上的尘土；间或说一声“你这几天瘦了”等暧昧的语言，来勾引许建秋，但许建秋对她并没注意，当然，有时候也常常以一个老大哥的口气与她交流培养孩子的问题，这时候她显得很兴奋，以为许建秋动心了，一旦许建秋“迷”上了她，她就可以将他玩弄于股掌之上。
其次，使用“捕风捉影计”。她听说许建秋与陈薇有暧昧关系，于是，就添枝加叶，把他两人的“桃色新闻”编排得鼻子有眼，好像亲眼见了似的。
再则，使用“阴损计”。她是一个很有心计的人，她的偶象就是《红楼梦》上的王熙凤。明是一盆火，暗里使绊子。
她的拿手好戏是“形捧实贬”。如她常常在背后与同事评点说许经理，是一个“好人”，言外之意缺乏能力，难以担起企划部的重任。
为了使自己能够尽快“上位”，她还利用一切时机与各部门、各市场联络感情，以取得市场对她的支持。
当然，她也明白，要想真正战胜许建秋，自己必须在企划能力上超过他。她一方面业余时间钻研企划学，另一方面与各市场经理建立了良好的沟通机制。
为了能尽快战胜许建秋，小高可谓机关算尽，但智者千虑，必有一失。有一件事葬送了她的前程。
她为了搞垮许建秋，在同事中散布许建秋与陈薇的“桃色新闻”，结果被陈薇发现，告到苏总那里，苏总让她作了检查，她感到“上位”计划泡了汤，不得不离开了泽天生物集团。
小高离开企划部后，苏总希望杨编辑能够协助许经理搞好企划部的工作，但杨编辑根本没把全部身心用在企划部。许建秋决定再找一个企划助理。主要是写文案。最后找到了李辉，后来发生的情况前面已经介绍。
