月琳这几个星期在班上都比较轻松。项目停下来以后组里每天的工作又回复到日常的系统维护上，没有多少难度和挑战性。过去几个月几乎天天都要加班的几个年轻人骤然清闲下来都嚷嚷着不习惯。
自从大卫把即将离职的消息对月琳和肖长进说了以后，他就很少出现在公司。偶尔来几次也是在办公室晃晃就走人。关于大卫要离开的消息在公司里渐渐传播开来，不多时月琳和老肖便感觉到了人们对他们态度的异样。那天两人正说着话从茶水间出来，迎面碰到之前早就跟大卫不对付的琳达。见了月琳和老肖这两个大卫手下的红人，琳达将原本挺得笔直的腰板又向上拔了拔，脚下生风目不斜视地与他们插肩而过。老肖望着她一扭一扭远去的背影狠狠地啐了一口：“老妖婆！“
一个星期前杰瑞来到BJ。跟他一起来的还有他的接班人--据说是花了重金从其他公司挖过来的职业经理人彼得。彼得年约五十，个子不高，微微腆出的啤酒肚勉为其难地挂在卡其裤的皮带上。他看上去和蔼可亲，跟员工握手的时候诚恳有力，镜片后面一双灰色的大眼睛忽闪忽闪地，显出胸无城府的样子。
老肖暗地里跟月琳嘀咕：“杰瑞不是上当受骗了吧？这个彼得怎么看也不像是哈佛出来的，说他是啤酒推销员我还比较相信。”
月琳对彼得暂时没有形成什么印象。她在对人的判断方面比较迟钝，许多时候这个特点反而帮了她很多忙。
杰瑞在BJ公司的全体会议上正式宣布，彼得将接替他的职位，成为公司有史以来第二位CEO。他相信在彼得的领导下，S公司将会发展成为这个领域首屈一指的国际化公司！彼得接着站起来，通过翻译为员工做了自我介绍，随后便是一篇以PPT为主的动员报告。看着彼得信心满满地站在台上流利地用一串串数字和一张张图表给大家画出一个又一个大饼，月琳的思绪渐渐飘了出去。
大卫这几天都没有来公司。他已经答应杰瑞，为了保障BJ公司的正常运转，他将会在新总经理到任后再离开。他和雪莉已经商量好，等他们的孩子到三岁时再回美国上幼儿园。在国内的这几年不仅让大卫深深爱上了这里的生活，连一开始不愿意来中国的雪莉也舍不得离开。他们希望孩子在三岁前能接受些中国话的熏陶，回美国后还会继续让他保持双语环境。也许二十年后，他们的孩子也会像他爸爸一样爱上中国并在这里工作和生活。
看到大卫的心态渐渐平和下来，月琳暗暗地为他松了口气。这三年的时间大卫不仅是她的老板，更成为了她的朋友。虽然月琳觉得杰瑞决定抛弃自己的儿子将公司交到一个外人手里也许确实是从公司利益出发，但这样不顾情面不仅让大卫无法接受，月琳也深深为杰瑞的实际和无情感到心寒。这次杰瑞到BJ后像以往一样邀请大卫和月琳一家出去吃饭。大卫借口有事毫不含糊地推辞掉了老爹的邀请。月琳得知大卫不去之后感到左右为难。跟高军合计了几天之后，月琳还是决定赴约。杰瑞像什么事情都没发生一样神态自若谈笑风生地招待月琳夫妇。
三天后彼得飞回了美国。杰瑞因为需要处理一些公司事务不得不在BJ多停留几天。
