接连几天，陈磊都是把科里的工作简单处理一下，就叫上管治安的老刘，或者王鲁涛，开车就去了现场。中午在食堂吃口饭，基本上就是在几个料场的门卫，一站就是半天。值班的人员忙不过来的时候，他还管放杆、登记等琐事儿。熟识一些的人从大门路过，有人就跟他开玩笑“哦。新来的门卫啊！小伙子，挺负责任嘛！”一般情况，陈磊也就是笑一笑，回答一句“还行吧，您走好！”
最初，料场的主任们还把陈磊往办公室让一让，看他很坚决，自己的事情也多，也就不再刻意的谦让陈磊。陈磊也是想借机会多了解一些料场的情况。
“小陈儿，又来站岗了！”一声洪亮的声音，夹杂SD口音传来。陈磊就知道，这是公司退休的高老头，他提着小筐又来车间洗澡了。
认识高老头也是有庄趣事儿，陈磊还在政工室的时候，总听到办公楼下间或的传来浓重的SD方言洪亮而有穿透力的嗓音。最初陈磊也没在意，因为公司是对外的也业务单位，人来人往的也很嘈杂，天南地北的哪里人都有。
无意当中，他问管后勤的毕师傅，“怎么总有一个SD老头来办事儿啊！”毕师傅笑着说，“那里事办事儿来的，这个高师傅是咱们单位的退休职工，家里就住在古城，距离单位不算远，老头当年是打铁出身，身体非常好，都快七十岁的人了，就是坚持到单位来洗澡，不让洗都不行。”
陈磊好奇，“多一个人也无所谓，就让他洗嘛。”毕师傅略带苦恼地说，“不是阻止他来单位洗澡，关键是他老人家退休没事儿，想起来就过来，咱们洗澡时有时间段限制。他踢里踏拉的在工作时间来洗澡，破坏工作秩序啊！”摇摇头，又说“有时候太早过来，洗澡水还没有烧好，他就不满，还是大声嚷嚷！”我们都为此被领导批评几次了。
嘿，还真是一桩让人哭笑不得的事情。老同志对单位有感情，陈磊打圆场说道“我给出个主意，你让他去废铁作业区洗澡啊！”毕师傅不解的看过来，“那边是三班倒作业，洗澡堂常年开放，有热水”，陈磊补充道“再说了，那边离办公区远，机器轰鸣的，他再嚷，领导也听不见啊！”一拍大腿，老毕点头称赞。
从此，办公楼区域再也听不见SD嗓音的高腔，多了一个离老远就跟陈磊打招呼的SD老头。
下班的铃声响起，门卫前逐渐形成人来人往的现象。废铁作业区外地打工人员比较多，这边相对偏僻，也没有公交站点，估计有些人住的也比较远，所以骑摩托车、电动车的也就比较多。
看着蜂拥而出的人群和车流，陈磊就在有些出神，他琢磨问题，人来人往嘚这么多人，工厂的废铁就放在那里，不让人接触，尤其是不让作业的工人接触肯定不可能，假如有人夹带废铁出门，怎么能够查出来？又怎么能够防止呢？
答案很沮丧，就是没有办法，最少是目前没有办法。因为单位保卫部门没有搜神的权力，尽管约定俗成的单位可以查看，可是那样没有严格意义上的法律权利。
思忖间，他示意身边的小胡，让把老鄂也叫过来，打他算抽查一下，安排几个保安队员查看摩托车、电动车的储物盒，看看到底有没有情况。有情况的能占多大比例。
小胡叫过来5个身体健壮的保安队员，按照陈磊的吩咐，开始检查。最初，几个人被拦下，听说是检查，都不肯下车。望望陈磊，看他神色坚决，小胡示意，不停车接受检查，就不许走。眼看着，门卫前人越聚越多，保安和工人争执，脾气不好的工人就开始骂人，保安得到命令当然不依不饶，顿时有点要闹起来。
料场的保安，多数都是保安公司外地招来的小伙子，现场的一些工人有的时候被他们纠正，就骂他们是外地人，“臭保安，看门狗！”保安们早就窝着一口气，就是没机会撒气，这次得到陈磊的支持，看他们狼狈，即使是吵闹起来，也是不肯撒手。
陈磊没想到这些工人们的反应如此强烈，估计自己冲上去也平息不了争吵，除非动强。那是陈磊不愿意采取的办法，主要是他已经意识到，单位的保卫部门没有多少动强的手段，没有底气啊！
但是，咱有百试不爽的办法。他点点头，冲老鄂说“叫他们的班长或者工段长来！谁不服，就把他们领走。”闹事儿的几个人一听顿时傻了，看看他们，陈磊说“就是临时检查，没事儿的可以立即走，有事儿的东西没收，下不为例。”听见陈磊这么说，几个人松口气，也不再争执，估计真把主管的上司叫来，没他们好果子吃。
先后抽查了15个人，10个人的储物盒里有钢铁类物品，钢棍、铁片、铜丝、轴承、铁制工具等各式各样。被查出物品的几个人都是眼巴巴的看着陈磊，其中含义很清楚，就是希望他高抬贵手。企业的管理很严格，制度上规定，轻的扣一个月的奖金，重则处分，甚至开除厂籍。
储物盒空间有限，东西也就带的不多。陈磊也是不为己甚，既然有话在先，也不为难他们，挥挥手说道“金属物品没收，也不登记你们的姓名了，下次抽查，在如此，还就真不客气了。”如蒙大赦，那些被扣的人四散而去，一个再矫情的人也没有。
接近70%的比例，陈磊也没想到如此的结果。尽管东西都不多，可是日积月累呢？可怕的情况，问题很严重啊！陈磊的神色远不是让这些人四散时候的轻松。
上楼，陈磊准备把情况跟李主任交流一下。李主任已经注意到大门口的吵闹，开玩笑，在这里工作几十年，有点风吹草动都瞒不过他的耳目。只是陈磊站在那里，事情没闹大之前，他也不好过去。真要是扣了那么多人的人赃俱获，他也就不会轻松的坐在这里了，估计就要去公司说清楚，迎接领导的严厉批评，平时到底是则呢么管理的？
陈磊把情况及想法，原封不动的跟李主任说了一下。李主任也很吃惊，在作业区当领导多年，他的心思主要放在废钢铁料进厂验收环节的把控，车间作业的安全与效率上面，对这些细节还真的没有琢磨过。
漏洞出来了，不采取办法，肯定是不行啊！又叫过来作业区的武书记、管治安的老鄂，几个人商议起来。两位作业区的主要领导对陈磊心怀感激，知道这也是为他们查缺补漏，所以很主动的配合。公司的制度规定，料场区域的治安防范，第一责任人是主任和书记，丢失物资他们第一个脱不了干系。陈磊只是负有专业的管理责任。
一人计短，众人智长。不长时间，也就先整理出来实行的措施。从明天开始，作业区内所有的自行车、摩托车、电动车、包括个人、单位的自有机动车辆，统一集中，单独存放，派人单独保管，也就是监控，不给个人往储物空间塞东西的机会。另外，调整更衣室，相互监督，也减少一些人的夹带。
