手臂上的变化，令暮流风惊讶不已，好端端的手臂怎么会红色的鳞片呢？而且鳞片的周围与纤细的血管相连着，感觉就连心脏跳动也出现了明显的变化，快了，变快了。
这一切的诡异变化，使得他的脑袋空洞，想不出个所以然来，随后他询问了体内的萧皇，可结果令他惊讶的是，萧皇竟然也不知道这是怎么回事，他还说了什么能量磁场波动，以及消失的魂力开始回规。这种神奇的事暮流风一个头两个大，他完全没听明白，当然对于魂境太低的人来说，是无法感应到空间变化的。
可是究竟是什么东西在牵扯着自己呢？难道有什么附加怪物在他的身上吗？
思索着，萧皇又声音来说，他现在的力量可以拿的起重重万斤的风火双镯了。
萧皇此话一出，暮流风又立刻惊讶了起来，随及跑去将之前砸在地面上风火双镯试着拿起来。
嗖。
在暮流风的触碰到红色的火镯时，竟会发出莫名的声响，感觉天生就与他有共鸣一样，非常的神奇，也非常的让人不解。
当暮流风将火镯用力拿起来时，身体突然一轻使得他差点往后翻倒。
“这火镯变清了。”暮流风既惊讶又惊喜的笑出了声，他完全不敢相信的魂纹境才刚突破后期竟然会有这么多的变化。
可能和萧皇替他逆天改命有关，因为改了之后，他就不再是废材型了，而是天赋型，所以他的魂力等阶升得比较快。
当然也有另一种了可能，虽然目前还不知道是什么，但他猜想一定有什么东西在暗中帮着他，只不过这个东西还不想现身罢了。
心想着，暮流风便走出了房间站在长廊上，感受着和熙的阳光照在身上的感觉。
看着眼前这名眼中带笑的少年，零零长老便好奇的走来，“流风，在想什么，那么开心。”
“有吗？”暮流风侧过身望着从长廊前处缓缓走来零零长老道。
零零长老道：“有啊你看，你的眼中都在笑。”
暮流风顿时笑道：“哦，因为我突破了魂纹境后期，所以很开心。”
零零长老了然道：“哦！这么快啊！不错不错，难怪会有笑意，继续努力修炼，未来会有更多惊喜等着你。”
话音一止，零零长老便拍了一下他的手臂，然后身形化作了一道橙色的光芒，朝着天空飞去。
途中还露出一丝莫名的笑，没想到暮流风的手臂力量增长得这么快，感觉都有魂纹境巅峰期的实力了。
看着零零长老在天空中消失，暮流风便露出一丝思索，他挠着后脑勺心想到，会不会是他在暗中帮他呢？感觉也不像啊！可是在这相处了快三年里，他可是非常的了解零零长老的性格的，他不会偷偷摸摸的去帮助一个人的，如果他要帮他则会光明正大的去帮助。
想到着，暮流风还是抛弃了这种想法。
转而他轻轻的抬起手想试着火镯的威力，虽然感觉上它的重量是减轻了不少，但是它还是和那颗一百多斤的夜明珠一样的重量。
哗。
暮流风将戴着火镯的拳头用力的向前一推，他的九龙吐炎竟然不用划动手势，也能随意的发出，实在是太让人匪夷所思了。
不过他还是挺开心的，只要运用得当，那么这只火镯，日后定会有更多的惊喜。
刚刚的九龙吐炎并没有凝聚成混沌的火球，而是直接幻化成一条巨大的龙形火焰旋转喷射了出去，灼热感也比滑动手势的九龙吐炎更为浓烈，威力的话目前还不知道，他不能在这里尝试，这里是零零长老的府里，所以要是真的威力大了，那岂不对这里造成的破坏。
思索着他又转身折回了房间之中，他想要试试另一只风镯威力，看看它究竟又有多神奇。
将手镯戴上了之后，暮流风便来到了庭院的中心，然后朝着天空上的一只飞得很高的魂鹰兽，一拳对准它打去。
嗖。
一声清亮的鸟鸣声响起，使得暮流风惊讶了起来，然后双眼木神的看着那只向着天空啼鸣而去的凤凰虚影。
“嚓”
那只黑色的魂鹰兽，瞬间被凤凰虚影卷了个粉碎，然后极速的往地面下落。
风为凤，火为龙，真是天下无双，天下绝配啊！
暮流风惊叹的心想着。
随及他撩起左手右手的袖子，仔仔细细的再次观察起风火双镯的变化，然而惊诧的发现，风镯竟然变成了一只白色的玉凤凰卷在了他的右手腕上，而左手这只则变成了一条红色的龙卷在上面。
就在他疑惑之际，远处的古塔上突然传来的钟声，“咚咚咚咚”瞬间惊得他回过神来。
旋即他的神情便露出了焦急之色，让他早餐也吃不成的就这样子翻墙出去了。
青风修魂院今天要上课，然而暮流风却差点忘了，可能是惊喜过了头。
很快，暮流风在游龙身法之下，冲进了青风修魂院的镜世界的入口。
“还好赶上了。”暮流风叹了一口气心想道，随及从后门走进了学堂内。
才刚一坐下，身旁的马文才立刻觉察到了暮流风的不对劲，是他的魂境又提升一期了，而坐在暮流风身后的谢凌风只是微微露出一丝心喜，她昨天傍晚就知道了。
说起昨天，谢凌风也是一头的雾水，她明明寒心玉女经修炼得好好的，然而却突然的卡住了，致使他昏睡过去，其中的原因她也想不出来，还有一件令她更加的疑惑的事，就是她梦见了翡翠玉牌化作了一只白凤凰钻进了她的天灵盖之中，当清醒过来了之后，这只翡翠玉牌竟然真的不见了……
这时沐流空走了进来，然而开口的第一句话竟然是修炼和四个月后的升班赛。
修炼自然不用多说，因为大家都知道。
而这升班赛却是值得一提，自万年以来，升班赛这种小比一直传承在各个班之中，只要参加而获胜的班级，就会获得丰厚的奖励和一向特权。
