再多的说三道四，闲言碎语也阻挡不了我和叶美丽新婚的喜悦！
出了电梯，叶美丽说：“看把你高兴的！”
我说：“当然了，我当然高兴了，娶了这么漂亮的老婆，我非常高兴。”
叶美丽说：“没结婚前，好像你不是那么高兴啊。”
我说：“结婚是结婚，婚前是婚前，这是两个概念。”
叶美丽说：“那实际上不都是一样吗？”
我说：“不一样。”
叶美丽说：“我们没结婚也在一起，有什么不一样的？”
我说：“那种感觉，说不出来啊！”
叶美丽说：“你啊，还是个小孩子，怪里怪气的。”
尽管叶美丽没有搞明白我的心里的喜悦，但是，我相信，她的心里，应该也很高兴，毕竟，一步踏进了婚姻的殿堂了。
到了公司，同事们都争相向我们道喜，祝贺，还找我们要喜糖吃。
叶美丽派人去超市买了整整三大包喜糖回来，挨个发给大家吃，为了让大家高兴。
叶美丽还决定，所有的员工发500块钱，就当是给大家的红包了。
消息一发布出去，公司上下全都沸腾了，大家非常高兴，这简直是一个意想不到的惊喜。
当然，对于公司的中上层领导来说，这点钱不算什么，但是，对于一个普通的员工来说，这点钱，几乎相当于一个月工资的三分之一。大家都满意。
叶美丽对大家说：“只要你们肯努力工作，多为公司着想，我以后还会经常给大家发红包的。”
员工们问她：“叶总，你这个决定真的是太英明了。”
有的说：“实在是太英明了！”
有的说：“收了红包，我们肯定更加努力工作，不然，就对不起这个红包了。”
我心想，叶美丽这招真是厉害啊，刘备摔孩子，收买人心呢！
公司要发展，就必须要留住人心，留住人才，21世纪，最珍贵的是什么？不是房产，也不是地产，也不是汽车，也不是石油，而是人才。人才难得呀！
叶美丽借着新婚的喜庆，成功地调动了大家的积极性，我不由得佩服她起来。这就是她成功的原因之一呀！
我决定，我也要好好地珍惜她！
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