苏槿的办公室纷争，小月也是知道的。
苏槿在一家叫盛文科技的公司做海外部市场助理，同为海外部助理的还有另外一个女孩小尹，比苏槿早进公司一年。
作为刚毕业的大学生、职场新人，苏槿刚进公司一切都新鲜，什么都不懂，恰恰有个比邻而坐、协助同一领导的老资格同事小尹主动与她熟识，苏槿也就不设防，互相吐槽奇葩女领导——海外部市场负责人孙经理，什么孙经理的老公养小三；孙经理提前更年期、动不动就发火；孙经理好忘事、工作明明已经完成了还经常大半夜打电话问工作有没有完成；一开会像个老太太一样絮絮叨叨不说重点如此等等。
大家是玩的比较好的同事，一同吐槽下领导本也正常，苏槿是个聪明的女孩，就算吐槽也不会太过分，最多就事论事说几句。
如今苏槿转正成为正式员工，她工作勤奋，综合能力也比较强，得到很多同事和领导的认可，其他部门需要对接海外部也会找苏槿，觉得小尹工作不是太认真，这让小尹非常不舒服，有意疏远了苏槿。前几天又突然得知才大学毕业的苏槿工资竟然与已经工作了两三年的自己一样，顿时胯下脸，从此处处给苏槿麻烦，还大声的向其他同事诉苦，说苏槿是个心机女，利用她熟悉工作然后再踢开她。
这些问题苏槿也就忍了，没想到的是小尹竟然从QQ上找到了以前的聊天记录，将苏槿吐槽孙经理的内容截屏给孙经理看，她不怕苏槿会报复，反正实习用的那台电脑已经报废了。
苏槿的原话
第一句：你就别体谅一下孙经理吧
第二句：离了婚的女人，心理总是会有问题的
第三句：孙经理年纪也大了
第四句：现在找对象也不好找
而小尹截屏了第二句、第三句。
孙经理确实在这半年里遭遇了离婚的打击，加上欧美经济衰退，海外市场越来越难做、销售额不断缩水，公司领导层将发展目标转回国内，不再像以前那样重视海外部，家庭、工作双失意，孙经理的脾气变得暴躁无常、疑心加重，突然间收到一直认为比较得力的属下对自己如此评价，有如被人落井下石。
早上苏槿一上班，孙经理就开始骂她：邮件不及时回复；澳洲发来的订单翻译有错误；上班时间QQ聊天……骂完后给她安排了一堆工作，苏槿午饭都没有时间吃，好不容易将工作做完，送到办公室却碰到孙经理开完高层会议刚回来，于是高层给到孙经理的压力加倍变成暴力语言转加给了苏槿。
苏槿知道，她在这是待不下去了。
晚上下班后，她也不想再买菜做饭，下了公交车，去秀水花园附近一家口碑较好的面店吃面。
等面的时候，苏槿一直盯着面前的一瓶红辣椒发呆：什么时候辞职呢？是立即就走还是做完8月份？为何自己诸事都不顺呢？好不容易找到这样一家上市公司的工作竟然连半年都做不到？父亲自从生意失败后一蹶不振；家里大房子卖掉还债换的小房子，贷款还未还清；姐姐快三十岁了还没男朋友，工作也不稳定；母亲的高血压最近更严重了……
