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第40章 务实心态,奠定成功的基石(1)

解读务实心态

务实,将思想化为行动

务实的着眼点是——“实”,实际。每个人都会有自己的梦想,但他们却很少能够实现自己的梦想,这是为什么?因为他们缺乏务实心态,不能够从实际出发,用行动去实现自己的梦想。

大凡成功者,都具有务实心态,他们不是一个只有梦想、只做计划、只擅空谈的人,而是行动者,是一个会把梦想和计划付诸行动的人。一旦他们下定了决心,他们会马上行动。他们懂得,成功必须依赖行动,像能力、教育和知识这些东西,只有当你已经开始行动的时候,它们才会助你一臂之力。

无数有天赋的人的失败,就是因为缺少务实精神,他们不能有效利用自己的能力。面对生活中纷繁复杂的关联和变化,他们选择逃避,把自己埋藏进梦想的避风塘,只是简单地空想。他们不敢把自己的梦想投入到实际行动中去,害怕它们会经不起现实的考验,会成为泡影。

然而,生活却是常变常新的,可以说,变化才是它的本质。我们要根据不断变化的事实去行动,而不是死抱固执,空守梦想。事实上,没有变化,我们就无从成长、无从进步,失败是唯一的去处。

务实者从不惧怕变化,因为他们的想法有行动做保障。变化并非一定就是负面的,全看你是否能主动采取行动,掌握它、支配它。不会行动的人,只有等待变化来把他吞没。

与其被动地卷入变化中,不如主动去行动。

思想,只有转化为现实,才有存在的意义。务实的行动,就要以现实为依据,思想要符合实际,不要好高骛远,更不能不务正事,这样即使失败,也能理解,还可再来。务实,不要执著看不见的东西,走虚套子的路数,实际不出效果,或者骗人一个精美的外壳,而实际却是空的,这样不务实,既骗了别人,也欺骗了自己,最后就会离成功越来越远。务实就是无论在工作还是生活中,都要理智思考,不被浮华迷惑,认认真真的去做好事情,心里踏实,工作会渐渐有起色,生活中会心平气顺。如果不务正事,你受到的有时是名誉的损害,有时则是法律的严惩。

事无大小,我们都要学会以现实为依据的去务实。对得起生活,对得起自己的美好年华,务实多了,综合起来,日积月累,就成了实现个人人生价值的体现。有时务实可以推动发展,有时务实成了虚,则是将你的思想建筑在空中楼阁上,最后只能变成一堆泡影。

务实相信有播种才有收获的信条是“付出才有回报”,从不奢望天上掉馅饼。不劳而获的思想无论何时何地都与务实的工作作风风格不入,对于具有务实心态的人而言,如果不付出行动,思想永远不会自动化为现实;如果不提前准备,机会即使来到自己面前也无法将其留住。

务实是成功的基础,如果没有务实的态度,爱迪生纵然再有聪明的头脑也不会变成发明家;如果没有务实的态度,比尔·盖茨即使智商再高,也不会成为傲立世界500强的全球首富;如果没有务实的态度,达·芬奇即使再有天赋也不会有《蒙娜丽莎》的问世……

所以,成功必须靠务实努力来实现,务实将渴望成功的思想变为行动,去实践、实现,从来没有一蹴而就的成功。如果没有务实的奋斗,没有踏踏实实的努力,即使拥有再多的才华、再好的外在条件和别人的帮助,成功的思想也只能停留在想像层面,不能化为现实。

客观理智,不做空想家

有一首小诗,叫做《空想与实干》:空想是肥皂泡上的色彩美是美但终究得破实干是蜜蜂“手”中的花粉小是小却能成蜜

人人都爱做梦,但实现的却寥寥无几,因为缺少了一种务实的精神。总是做不切实际的长篇大梦,而又不去动手,只是让梦想停留于“空想”的阶段。

自古以来,实干兴邦,空谈误国。空想家们善于夸夸其谈、想像丰富、渴望强烈、甚至于设想去做大事情,但却很少付诸行动。空想家往往想着“天上掉馅饼”或是“守株待兔”,到头却是“竹篮打水一场空”。而实干家虽然没有空想家那样冠冕堂皇的说辞,但他们踏踏实实去做,总能获得成功。

实干家之所以比空想家更能取得成功,是因为实干家一贯采取持久的、有目的的行动,而空想家很少着手行动,或是刚开始行动便很快懈怠了。实干家具备有目的的改变生活的能力。他们能够完成非凡的事业,不论是开创一家自己的公司,写一本书,竞选政府官员,参加马拉松比赛,还是其他事业。而与此形成鲜明对比的便是,空想家只会站到一边,做不切实际的“白日梦”,他们仅仅是梦想过这些而已。

空想家始终把自己的理想挂在嘴边,但却从不见他们为之奋斗。他们的谈话言辞激烈,每当谈到他们的理想便情绪激昂,然而,他们只是思想人的“血人”,行动的矮子。空想家是幼稚的,认为以自己头脑中的知识可以拯救世界,但是世界却不这么认为,事实一次又一次的证明,空谈者的下场只能是失败或是含羞蒙辱。

无论是赵括的“纸上谈兵”,还是伯乐之子的“按图索骥”,马谡的“街亭之败”,都只是成为人们的笑柄。

空想家往往拿“明天”作为自己的借口,而行动者却是以“今天”当做自己的目标。如果你不能脚踏实地去实现今天的想法,那么,明日复明日,明日何其多。现实就是这样残酷,如果你把问题留给明天,那么明天就会是你的“失败日”,你将会失去行动者取得成功的所有机会。那么,明天只是你愚弄自己、聊以自慰的借口罢了。

著名作家玛丽亚·埃奇活斯在自己的文章中写过这么一段有深刻见解的话:“如果不趁着一股新鲜劲儿,今天就执行自己的想法,那么,明天也不可能有机会将它们付诸实践;它们或者在你的忙忙碌碌中消散、消失和消亡,或者陷入和迷失在好逸恶劳的泥沼之中。”

当有人向电子游戏之父诺兰·布歇尔请教有关企业家的成功之道时,他这样回答:“很多人都有很好的想法,但是只有很少的人会即刻着手付诸实践。不是明天,不是下星期,就在今天。真正的企业家是一位行动者,而不是什么空想家。”

从空想家到行动者的转变过程绝非易事,需要我们付出极大的努力才能得以实现。

空想,永远只是脱离理智的一种“头脑发热”;只有抛弃空想,用一种理智的态度对待自己的梦想和目标,才能把它们变成现实。

不做肥皂泡般脆弱的空想家,而是像蜜蜂一样做个勤劳的实干家,你的人生才能收获甜美的“花蜜”。

务实是对自己的一种“诚信”

每个人在一生中,总有着种种的憧憬,种种的理想,种种的规划;但很多人却对自己的理想采取一种不负责任的态度,他们总是借口拖延,为自己的不作为寻找理由,这样的自我欺骗,结果是不能将任何的憧憬抓住,将任何的理想实现,将任何的计划执行。

“我当时真应该那么做,但我没有那么做。”这是最可悲的一句话经常会听到有人说:“如果我当年就怎么怎么样,早就成为大人物了。”但当年你又为什么不去做?

菲尔德爵士指出:制定目标是为了达到目标,目标制定好之后,就要付诸行动去实现它。如果不化目标为行动,那么所制定目标就失去了意义。

务实的人不论做什么事情,都会全力以赴,从不半途而废,不会给自己借口拖延,不会可笑的自我欺骗,他们总是把全部精神集中在自己的目标上,尽职尽责,对于某一件事情,他们一旦决定了去做之后,就一定会集中精神努力奋斗,用责任心来实现自我的“承诺”。

正是这种想到做到,做的时候全力以赴的负责精神,才让务实者在许多常人认为是“不可能”的问题上实现了突破。

肯德基究竟是怎样打入中国市场的,你知道吗?

在进入中国市场的准备期间,肯德基公司派了一位代表来中国考察市场,他来到首都北京,看到街道上人头攒动的场面,内心激动不已,尽情地畅想着肯德基一旦在中国站稳脚跟后的美好未来。带着这份美好的想象,他回到公司复命,在我们看来那位代表的工作也算得上是尽职尽责了,但回到公司后总裁还没等听完他的“美好遐想”就停了他的工作,另派了一位代表来北京。

新代表是一位非常务实的人,他先是在北京几条街道测出人流量,进行了大量的实地走访,然后又对不同年龄、不同职业的人进行品尝调查,并详细询问了他们对炸鸡的味道、价格等方面的意见,另外还对北京油、面、菜甚至鸡饲料等行业进行广泛的摸底研究,并将样品数据带回总部。

不久,那位代表率领一帮人又回到北京,“肯德基”从此打入了北京市场。

肯德基要打入市场,光是有美好的愿望是不成的,必须还要提供实际的数据和情况报告以供公司做决定。这就是两位代表的差别所在。他们的任务都是考察市场,为肯德基进入中国市场做准备,但只有第二个代表圆满完成了自己的任务,他不仅是回报了公司对他的信任,而且是实现了自我的工作价值,是自我的一种诚信。

西方有一句谚语是这么说的:“要怎么收获,先怎么栽种。”在工作和生活中,如果养成了务实尽责的好习惯,那就是在为自我的“诚信”加分。在走向成功的途中一步一个脚印,不会用虚幻的想象来自欺,这样的“诚信”会带你走向最终的成功。

松下幸之助说过:“责任心是一个人成功的关键。对自己的行为负责,独自承担这些行为的哪怕是最严重的后果,正是这种素质构成了伟大人格的关键。”当一个人养成了务实尽责的习惯之后,就养了自我的“诚信”责任。在这种责任心的驱使下,工作能力和工作效率会得到大幅度提高,当我们把这些运用到实践当中,我们就会发现,成功已掌握在自己的手中。

卡尔是利物浦一家公司的小职员,他的外号叫“奔跑的鸭子”。因为他总像一只笨拙的鸭子一样在办公室飞来飞去,即使是职位比卡尔还低的人,都可以支使卡尔去办事。

后来卡尔被调入了工作困难大的销售部。公司为他的新部门下达了一项任务:必须完成本年度300万美元的销售额。

销售部经理认为这是强人所难,私下里他开始报怨,认为这是老板的无礼要求。

但卡尔仍然尽职尽责的拼命工作,到离年终还有半个月的时候,卡尔已经全部完成了他自己的销售额。但是其他人没有卡尔做得好,他们只完成了目标的50%。

由于卡尔的出色表现,他代替那位爱报怨的经理,成为新一任的销售部经理。“奔跑的鸭子”卡尔在上任后仍然务实尽责地忘我地工作。他的行为感动了其他人,在年底的最后一天,他们竟然完成了剩下的50%。

不久,该公司被另一家公司收购。当新公司的董事长第一天来上班时,他亲自点名任命卡尔为这家公司的总经理。

因为在双方商谈收购的过程中,这位董事长多次光临公司,这位“奔跑”的卡尔先生给他留下了深刻的印象。

卡尔的成功说明了这样一个道理,努力工作就是对自己负责,这也是为什么卡尔能获得成功,而其他人依然碌碌无为的原因。当你尝试着对自己的工作负责时,你就会挖掘很多自己以前没有发出的潜能,找到自己的优势和工作的乐趣,一步步实现自己的“成功诺言”。

可见,责任心本身便是一种自我“诚信”。在责任心的实践中,最害怕的就是人的惰性。

人的惰性是一种可怕的精神腐蚀剂,富兰克林就曾经说过:“懒惰就像生锈一样,比操劳更能消耗我们的身体。”而萧伯纳则说:“懒惰就像一把锁,锁住了知识的仓库,使你的智力变得匮乏。”

拖延是懒惰者的借口。在工作和生活中,拖延时间是一种恶劣的欺骗行为,它是对我们工作承诺时限的破坏,更是对自我信赖和荣誉的一种毁坏。然而却很少有人能够说他自己在工作中从不拖延时间,很少有人承认正是这种拖延的行为使自己渐渐对工作产生了惰性。

如果我们确定了目标和理想,就要立即行动,要知道世界上有93%的人都因拖延懒惰而一事无成,一日有一日的理想和决断,昨日有昨日的事,今日有今日的事,明日有明日的事。若一次又一次的拖延,便是一日又一日的浪费,用时间的谎言遮掩自我“无信”的拖延。

务实的人不肯拖延,他们觉得生活正如莱特所形容的那样:“骑着一辆脚踏车,不是保持平衡向前进,就是翻覆在地。”他们往往有限时完成工作的观念,他们确定做每件事所需的时间,并且强迫自己在预期内完成。用这种形式来规范自己的行为,提高对自我信任的“诚信度”。

不要为自己的拖延找借口,有目标,就要立即行动,用责任为自己筑造一个坚实的成功堡垒。

务实是对自己的“诚信”。要做一个成功者,你就要像那些石匠一样,一次次地挥舞铁锤,直至最后的一击让石头裂开。成功的那一刻,正是你正是你实现自己“成功诺言”的时刻。

从实际出发,脚踏实地

“无知与好高骛远是年轻人最容易犯的两个错误,也是导致他们常常失败的原因。”许许多多的人内心充满梦想与激情,但却不能脚踏实地去干。

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