人在最完美的时候是动物中的佼佼者，但是，当他与法律和正义隔绝后，他便是动物中最坏的东西。
——达尔文
个人品质低劣的老板更是靠不住的。
这种老板的主要特点为：
①行为怪异。
他们喜欢表现自己，惹人注目，情绪带有戏剧化色彩，但有一定的感染力。他们经常对身体吸引力很看重，表现做作，严重的时候装腔作势，以引起别人的注意。
②具有极强的暗示性与幻想性。
他们具有极强的暗示性，看重自己心中既定的公式，强迫自己执行。这种人喜欢幻想，往往把想像当作现实，当缺少足够的现实刺激时，就利用幻想来激发内心的情绪体验。
③情绪易激动且狭隘。
他们感情十分敏锐，情感极其丰富，热情有余却稳定不足；情绪炽热可是却不深，所以他们的情感变化无常，经常激情失衡。对于很小的刺激，就会有情绪激动的反应。他们嫉妒心强烈，甚至把亲戚、朋友都看成自己的敌人。
④以种种花招玩弄他人。
玩弄种种花招让别人就范，如任性、强求、欺骗等等，甚至在外表或者行为上有不适当的性挑逗者或者以自杀相威胁。他们的人际观念很肤浅，表面上令人心动，事实上不顾别人的需要与利益。
⑤高度的自私。
不信任任何人，不允许别人走到自己的象牙塔里。喜欢别人的注意与夸奖。当他们不是别人注意的中心时，就觉得非常不舒服，严重的时候会攻击他人。
他们的危险行为很多，甚至你可能还没机会见识过他们更加使人生畏的地方。
遇到这种老板时，应该注意：
①避免用好奇的眼光看他。
他们最讨厌有人注意自己的举止，因为你的眼光会使他全身别扭，而有被监视的感觉，因此，碰到这种老板时，要尽量避免以好奇的眼光看他，这是一条秘诀。
②不可附会应答。
这种老板在自言自语的时候，千万不可附会应答，因为平时很少有人愿意理他，如果这种时候你顺口应答，会让他误以为找到了知音，今后就会缠住你不放，经常和你交谈，时间一长，危险系数肯定会随之提高。
③多多采取回避态度。
事实证明，并不是静静地听他说话就不存在危险性，假如你的表情不对头，或者点头的时间不对头，这种老板会有受辱的感觉，甚至会忽然地冲你发动攻击，因此，最好采取回避的态度为妙。
这种老板的行为常常是不能理喻的，不管你怎样诚恳，他都有可能改变他的态度，忽然向你发起攻击，所以，应该尽量避免和这种老板来往。
这种老板由于平时非常孤寂，因此往往会邀请自己喜欢的人一块去外出应酬。假如你不幸碰到这种情况的时候，最好以不伤害他的自尊心为前提，委婉地加以回绝；假如万不得已必须陪他的时候，也应寻找适当的时机，尽可能地摆脱他。
