“马云语录”作为一个创业者，首先要给自己一个梦想。
“马云创造”马云在中央电视台举办的“中国青年人创业”大会上曾经讲过这样几句话：“作为一个创业者，首先要给自己一个梦想。在95年我偶然有一次机会到了美国，然后我看见了，发现了互联网。发现互联网以后，我不是一个技术人才，我对技术几乎不懂，到目前为止，我对电脑的认识还是停留在收发邮件和浏览页面上，我今天早上还在说，到现在为止我还搞不清楚该怎么样在电脑上用U盘。但是这并不重要，重要的是你到底梦想干什么。”
应当说，马云是一个不安分的人，他就像希腊神话中的西西弗斯一样，把石头不停地往山上滚。不过，西西弗斯滚动的是石块，而马云追逐的是自己的梦想。
马云是一个典型的理想主义者。追逐自己的梦想，是马云一生的宿命。他一旦被理想所包围，就没有任何困难能够阻拦他。
马云作为杭州师范学院的毕业生，被留在杭州电子工学院任教。一个本科生能够留在大学任教，在许多人眼里，这已经是一件很了不起的事情了。在上世纪九十年代，能够有一份大学教师的工作，绝对是一件好事情。
但是，这要看在谁眼里了。在追逐梦想的人眼里，还有什么能够阻挡自己追逐梦想的东西呢？小小的校园是锁不住那颗向往更高天空飞翔的心的。马云开始琢磨着办了个海博翻译社，这应该是杭州最早的专业翻译机构，也是马云的第一个梦想，后来马云曾经说过：“我总觉得这件事情挺好的，然后也是一个梦想，我觉得这个翻译社是有前景的，可以成为杭州最大甚至是浙江最大的一个翻译社。”
但是，一个翻译社远远不能满足一个追梦者的梦想，但是正是这家小小的海博翻译社锻炼了马云的经商能力，也让马云的梦想变得更大，眼界变得更高。
马云赶上了一个好时代，上世纪90年代正是中国发生翻天覆地变化的时候，中国的改革开放的总设计师邓小平同志进行了南巡，发表了一系列对于中国的改革发展有着决定性意义的“南方讲话”，于是，在生机蓬勃的中国大地上，一大批“追梦者”开始了追寻梦想的征程。
此刻，马云的的内心深处也是心潮汹涌，热血澎湃。一个理想主义者，正在为自己心中的梦想激励的热血高涨。
但是，马云在事业上已经是一帆风顺，小有成就。这一年，刚满30岁的马云，已经是杭州市“十大杰出青年教师”之一，还是学校驻外办事处的主任，对于一个教师来说，已经是很不错了。但是，马云还是怀着一股“壮士一去兮不复返”的心情，坚定地走进了校长的办公室，递上了自己的辞职信。
校长十分惊讶，在吃惊之余进行了挽留，在没有希望的情况下，他对马云留下了一条后路：“你什么时候想要回来，这里永远都欢迎你！”马云也对校长的一片深情表示感谢：“我要回来那也是十年后之后的事情了！”
就这样，追逐心中梦想的马云，放弃了在学校中所有的地位、身份和良好的待遇，毅然决然告别了朝夕相伴6年的校园，踏上了追逐梦想的征途。
功成名就的马云在一次面对媒体的时候，回忆起当年自己的决然出走时，不无感慨地说：“当时我已经30岁了，我就是要去做一家公司，不管做什么公司，只要有一个行业我就会跳下去！”
就这样，在梦想的呼唤下，教师队伍少了一个优秀的教师，而中国却多了一个杰出的商人，多了一个世界级的网络公司。
“创业宝典”杰克·韦尔奇在回顾自己辉煌的CEO生涯时，曾经不无感慨地说：“如果一个人在30岁时就开始做一件日复一日、周而复始的工作，那将是多么一件遗憾的事情。拿出你的勇气，去冒险吧，去追逐你的梦想吧！”
在中国人的观念中，30岁正是而立之年。对于今天许许多多在路上奋斗的创业者来说，这个年龄有一种“界线”的意义。在这条界线的两边，有人向左走，去追逐自己的梦想；有人向右走，追求稳定但平淡的生活。
创业的过程，其实就是“追逐梦想”的过程。今天，“创业教父”马云不停地追逐着自己一个又一个梦想，我们的创业者还在等待什么？拿出你的勇气，开始追梦吧！
“创业实战”创业是追寻自己梦想的征途。但是，只有梦想是不够的，还要有把梦想变成现实的能力。在《赢在中国》的点评上，马云在对选手陈跃武点评时就说：“我很想坦然坦率地跟你讲，你最好别创业。听起来挺难受，但是刚才吴鹰也讲了，创业很累，创业的失败率很大很大。从你的性格，我觉得你比较适合做一个工程师，或者是参与一个已经创业成功的团队里面承担一定的工作，因为你的条理、你的理性，以及你的温文尔雅。创业者都是疯疯癫癫的多一点。如果你真的要创业，我建议你MBA毕业以后最好找一份工作，到中国来干个5年，5年以后还想创业，你再创业，5年以后一般会消灭掉很多创业的想法，你这个项目什么时候需要熊总、吴总跟我们投资的时候，你已经找的1千个客户每人付你300美金的时候，我们再好好谈一谈好不好？”
在对选手李红梅点评时，马云同样说出了这样的话：“我诚恳地建议，你最好别创业。我见过创业很艰辛的人，他说我就愿意创业。我感觉是这样，从性格各方面来讲，你不是很适合创业，我经常给朋友讲，有时候做一份工作，做一份喜欢的工作就是很好的创业。你这个人很热情、很善良，但是这些性格可以让你成为一个非常好的员工，非常好的义工，为此自己创业，完善自我，这可能很好，但是对于创业，我很坦诚地说，你真不合适。”
为什么马云能够自己一无反顾地抛弃一切前去创业，要去追逐自己的梦想，却反对他人去创业呢？
其实，创业并不是每一个人都能够做到的，追逐梦想也需要一定的资本。如果自己不具备创业的条件，非要“下海”，那最后的结果可能会呛了几口水后，无奈地爬上岸来，甚至连上岸的机会都没有。
那么，哪些人不适合创业呢？归纳起来，主要有以下的几种人：
1、缺少职业意识的人。
职业意识是人们对所从事职业的认同，它可以最大限度地激发人的活力和创造性，是取得成绩的前提。如果缺少职业意识，只满足于机械地完成自己份内的工作，对自己要求不高，缺少进取心，缺少积极主动性。这与激烈竞争的环境是不相宜的，创业很难取得成功。
2、自我感觉良好的人。
自我感觉良好的人往往自视清高，我行我素，往往会刚愎自用，忽视存在的危机。
3、唯唯诺诺的人。
凡事唯唯诺诺的人缺少独立性、主动性和创造性，如果独自创业，也只能是因循守旧，难以开拓性地工作，对公司的发展不利。而且对于公司管理也会造成很大的障碍。
4、懒惰的人。
创业是一种看起来很美，做起来很累的事情，尤其是创业初期。懒惰的人很难坚持到最后的成功时刻。
5、轻视他人的人。
有的人只注意别人的缺点，看不到别人的优点。或明知别人的缺点，却不能向好的方面引导。有的人喜欢贬低人，抬高自己，总认为自己是最强者，搞自我本位，搞自我中心，人格方面存在很大的缺陷。这种人很难和他人相处，不可能会管理好一个公司。
6、固执的人。
这种人做事缺少灵活性，对任何事都只凭经验教条处理，不能灵活应对。习惯于将惯例当成金科玉律，不能适应迅速变化的形势和环境。
7、感情用事的人。
商场如战场，处理任何事情都要理智，感情用事者往往以感情代替原则，想如何干就如何干，不能用理智自控。这对公司的工作是极为不利的。
8、虚伪的人。
这种人表里不一，表面上恭维人，待人非常礼貌客气，内心却完全相反，看不起别人，背地里我行我素。创业很难得到他人的帮助。
当然，世上万物，决非一成不变，社会学家认为，性格是可以改造的，任何一个人完全可以在实践中注意克服性格缺陷，战胜性格弊端，改变性格类型，不断丰富和完善自我。倘若自身有上述十种性格缺陷，但已经踏上创业之路，甚至当上老板或负责人，则需学会重用人才，借助他人智慧来弥补个人不足，以避免失败。
