在职场上，如果遇事有贵人相助，总是会容易很多，甚至还可能达到事半功倍的效果。而在我们身边的上司、同事，说不定就隐藏着能够帮助我们的贵人呢。
清大学刚毕业时去一家报社做记者，那家报社有一个传统，就是每次有新记者进来，一定会分配一个有经验的老记者像带徒弟一样地带。分给清的记者姓于，30多岁，雷厉风行的样子，很有女记者的风度。
于记者跑经济新闻，在圈内小有名气，她总是很忙，常常是一阵风来一阵风去的。就算是有点闲，她也是抱着本书在那看，不会参与其他女同事之间的八卦闲聊。可是在每周一的报选题会上，于记者的选题总是别出心裁，另辟蹊径，也因此总能得到领导的表扬。
清想自己是职场新人，刚刚走出校门，索性就把于记者当成了自己的老师，总是向她请教一些采访和写作的问题。而每次，清都得到很好的建议。在与于记者的接触中，清自己的业务水平有了很大的提高，她写的几篇新闻报道还很有分量呢。而于记者的冷静、干练也给清树立了一个很好的新闻人的典范，从她的身上，清受益匪浅。
其实，在我们的身边有很多机会，职场上，无论什么样的岗位上都有有可能成为我们的贵人的人，只要他的身上有值得我们学习的东西。有的人，能够提供给我们一些具体的帮助和提携，也有的人能在工作理念和为人处世上给我们正确的影响。他们都是我们职业生涯中的贵人。
那么，谁会是你的“职场贵人”呢？其实你的贵人也许就在你的周围，他们就像你的小天使，希望你的努力及付出变得更有价值。他们从来没放弃过你，默默地在幕后支持着你。
1.愿意无条件力挺你的人
如果有人愿意挺你，他肯定是你的贵人。当他愿意无条件地挺你，只因为你是你，他相信“你”这个人，他接受你。一个愿意接受我们的人，他肯定是我们的贵人。当他知道有小人在你背后中伤你说你的不是，他会挺你，帮你说好话来澄清！
2.愿意唠叨你的人
因为他关心你，所以他才会唠叨！因为他在意你，所以他才会唠叨！他的唠叨是提醒，在事情发生前，他希望你可以少走冤枉路。
3.愿意和你分担分享的人
愿意陪你一起度过风雨的伙伴，是你的贵人。很多人会在有难时离开你，但是当你有成就时，他们就想要和你一起领功。没分担，只要分享。这哪里可能？社会生活一再告诉我们，可以陪同你分担一切的苦，分享一切的乐，这是贵人；愿意陪同他人经过这过程的人，也是贵人。
4.教导及提拔你的人
他看到你的好，同时也了解到你的不足之处，他能协助你，提拔你，他不嫌弃你，不是你的贵人，是什么？
5.愿意欣赏你的长处的人
一个愿意发现你的长处、欣赏你的长处、接纳你的长处的人，肯定是你的贵人。有些上司虽然发现你的长处，但是他未必可以喜欢及欣赏它，更别说接受它！这关键在于他们往往会担心你会对他造成威胁，特别是当你的长处是他缺乏的。
6.愿成为你的榜样的人
贵人言行一致，讲到就肯定做得到，他们往往不喜欢夸大，常会默默地做，做比讲来得多，这种贵人具有实力和谦虚的性格。
7.愿意遵守承诺的人
贵人都只同意自己愿意遵守的承诺，因为他们能够很清楚地知道自己的能力所在，自己能不能全力达到承诺的内容。我并不是说贵人不能改变自己的立场，他们当然可以，只不过每一个决定，都必须经过深思熟虑后才能采取行动。
8.愿意不放弃而相信你的人
如果你问自己是不是其他伙伴的贵人，那你是否有好好栽培对方和相信对方？贵人是不会放弃他的组员的，贵人会相信对方。贵人会视对方无罪，一直到对方被定罪为止，这代表贵人会完全相信他的伙伴，全力支持他。
9.愿意生你气的人
如果他还愿意生你的气，你就得感激他。这是因为他还很在乎你。试想想，如果你完全不再爱对方，你会理会他吗？爱的相反并不是恨，而是冷漠。如果我们恨对方，这动作告诉我们其实自己还是很爱他，如果你对对方所做的一切，一点感觉也没有，这叫做冷漠，这才是完全不爱了。
10.愿意为你着想的人
如果他愿意为你，只因为你是你，那你肯定很幸福，因为他处处为你着想，他是你的贵人。
30岁的女人要时时擦拭自己的心灵，读几本好书装备自己。谈吐幽雅字字珠玑做个知性美女，一个可塑之材。不要天天流于满足做家庭主妇和贤妻良母形象。远离满嘴粗俗和平庸，结交几个高雅女友，在自己的精神世界里找到属于自己舒适的心灵后花园。
