第40章 5 稳健性检验

《中国式带队伍：带队伍就是带人心》立足于中国人的特性，充分发掘和利用《易经》中的团队管理智慧，畅谈带队伍必须解决的分工协作、合理授权、协调沟通、文化建设、领导激励等问题，化成了可落地、可执行的解决方案。方法持经达变，案例典型接地气，见解深刻独特，可读性极强，是本书最大的特色。

《金阳光新农村丛书》围绕农民朋友十分关心的具体话题，分“新农民技术能手”“新农业产业拓展”和“新农村和谐社会”三个系列，分批出版。“新农民技术能手”系列除了传授实用的农业技术，还介绍了如何闯市场、如何经营；“新农业产业拓展”系列介绍了现代农业的新趋势、新模式；“新农村和谐社会”系列包括农村政策宣讲、常见病防治、乡村文化室建立，还对农民进城务工的一些知识作了介绍。全书新颖实用，简明易懂。

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领导讲话贯穿于领导的工作和生活中。领导讲话水平是领导水平的重要体现。不管是哪一个行业或哪一个层级的领导，都是一个群体或团体行动的筹划者、指挥者、领路人和代言人。他们不论是下决策、做指示、安排工作、部署任务，还是发动群众、教育群众，都需要通过讲话来完成。换句话说，要做一名称职的领导，必须具备较高的讲话水平。领导立权立威的过程其实也是立言立行的过程。讲话作为领导必备的一项基本功，可以说是考验领导综合素质的一面镜子，也是评价领导能力的一把标尺。

一个企业从创立那天开始，在领导的带领下，在团队的帮助下，通过扎实肯干打下一片属于自己的江山。然而，打江山容易，守江山难，若想让江山不断扩张，不断流传下去，就要看企业领导者的管理水平。只有把企业管理好了，企业才会拥有光明的前景。每个小老板都希望带领一支团队，为实现自己的个人追求和人生价值而奋斗，打造一份属于自己的光辉事业。

当魔戒和萝莉同时落入怀中，易东选择戴上魔戒，保护萝莉，笑傲九重天！

本书从经营小公司的实际出发，展示了一个小公司应该如何专业化运作、如何提升自创品牌价值、如何推陈出新、如何提高自身核心竞争力、如何营建企业文化、如何树立诚信等。

姨母欺我，姊妹辱我，渣男虐我，待我重来一世，必要将其血债血偿，萌物朱雀之子为副将，傲娇空间为军师，让我们红红火火建后宫，收美男。只是，那个谁，一上来就要我跟你生猴子，什么？未婚夫？喂喂，君子动手不动口啊！

一夜之间，她成了别人的礼物，家破人亡，却不想误信谗言，在报仇的路上越走越远。

在一个晚上，一个叫王平涛的我的世界爱好者，进入游戏。却发现了一个惊天秘密......

有一种爱叫一见钟情，有一种爱叫日久生情，还有一种爱叫青梅竹马。现在的孩子都早熟，不知从小学何时起他喜欢上她。他放弃去读重点初中的机会，只为了守护心爱的她，她对他的热情没有丝毫的动容。在初中喜欢上了别人，他是默默祝福还是强取豪夺？他（2）是豪门阔少，为了爱的人抛弃就读白金级别实验中学，来到县城只为她，大富大贵比不上她的一颦一笑。本以为坚持就会有收获，半路却杀出个程咬金。“别给我阳光，我怕我会化。”是块冰，就是这么冷漠，为什么要用你炽热的心来温暖我呢。“我不在乎爱我的人遍体鳞伤只在意我爱的人是否毫发无损。”所以说，爱这玩意儿在某人眼里是自私的。“我的坚持不懈最终换来了你的不屑一顾。”某人声音非常苦涩，嘴唇却上扬着，我知道他是勉强在苦笑。初中拜金女，千金大小姐，豪门阔少爷，社会大混子…那些年我们一起叛逆过，一起疯过。他最后附在我耳前轻轻地对我说，我的青春都给了你。

因缘际会，成就不凡少年。平静不存，风云聚涌而起。他！没有夺鼎天下的心，只有偿还恩泽的情；没有算计谋划的狠，只有睿静以待的智。

这里是火焰的世界。带着无尽威严，焚毁一切的龙焰。抚平伤痛，护佑自身，充满慈悲的圣焰。霸气无双，永不后退的霸焰。阴冷黑暗，沾上就甩不掉的冥焰。还有许许多多各种各样的火焰，在这个世界上争奇斗艳。且看一个自修行界穿越而来的修士，如何在这片大陆上打造出一个大大的仙宫。

某桐：“再不起开，送你烈性春药再给你些美男！”某男：“不要！但也不要起开！”某桐：“你家灵兽看着呢，别被看不起了。”某男转头盯着某兽，某兽很识相的悠悠爬起走了，“它走了……”某桐放出她的灵兽，一把火烧毁了他最爱的……一件衣服……

落神坡里有落神，方圆千里不可近乎。这里是信仰四灵的世界，每个人都向往着成为四灵修者，修炼一途，入窥探，修其形，得其灵，升圣者，破灵神。且看一位少年，怎么在这缤纷色彩的世界，闯出一片天地。