无论是初入职场，还是在职场打拼多时，你都必须记住一点，那就是永远走在别人前面。
《孙子兵法》上说：“激水之疾，至于漂石者，势也。”速度决定了石头能否漂起来。人生好多事岂不也是如此。大多数情况下没有人为你等待，也不会有机会为你停留，只有与时间赛跑，才有可能赢。早起的鸟儿有虫吃，赶在别人的前头，永远比别人快半步。永远也不要停下来，这是竞争者的姿态，也是胜利者的姿态。
有一位成功的企业界人士根据自己在职场多年的观察与经验，将职场上的人分成三类代表：失败的代表——什么都不做，一般的代表——慢慢腾腾地做，成功的代表——比别人抢先一步。永远比别人抢先一步，就是成功的诀窍。
每一个新时代，都会造就一批富翁；而每一个富翁的产生都是当别人不明白时，他明白他自己该做什么；当别人不理解时，他理解他在做什么。所以当别人明白时，他已经成功了，当别人理解时，他已经富有了。
现在已不再是大鱼吃小鱼的时代，而是“快鱼”吃“慢鱼”的时代。成功与失败、富有与贫穷只不过是一念之差。成功者永远比别人抢先一步！
在职场上，比别人抢先一步，就是把工作完成在昨天。如果每次老板吩咐的工作你都以最快的速度交出令人满意的答卷，你必会成为最具执行力的员工。
优秀员工总是为公司所急需，为老板所青睐的，而“凡事走在别人前面”则是成为优秀员工的前提。在工作中，如果你总能走在别人前面，就能在你所选择的企业中，成为一名杰出的人物。
张盛大学毕业后进入一家商贸公司工作。从上班的第一天起，张盛便时时叮嘱自己，要做一名好员工。张盛每天在完成自己手头的工作后，总是习惯为第二天的工作做好准备。对此，同事们都不以为然，其中一些人还笑他傻，甚至有人对他说：“喂，张盛，你这么积极主动干什么，明天的事明天再做也不迟呀！你在怎么干，老板也不知道你一天到底干了多少，何苦呢？”
面对同事们的嘲笑和不解，张盛并未放在心上，他始终坚持每天干完自己的工作后，又开始为第二天的工作做准备。
一次，老板突然来到办公室，说：“我下午要去伦敦，参加一个关系公司未来发展的关键性商务会议，我让你们准备的那份英文资料是否准备好了？”
“啊？英文资料？”办公室主任章冬迟疑地说：“你不是说明天去吗？所以，那份英文资料我还未让他们准备呢。”
“原计划明天去，但主办方突然改变时间，我必须在今天下午动身。再说，这件事不是一个星期前就交给你去办理了吗？”老板愤怒起来。
“老板，您需要的英文资料我已经准备好了。”张盛从抽屉里拿出已准备齐全的资料，递给了老板。
“好样的，小伙子！”老板转怒为笑，拍着张盛的肩膀说，“能提前做好手头的工作，就证明你是优秀的。”
一个月后，老板宣布，办公室主任章冬被解雇，新任主任就是张盛。
毫无疑问，张盛之所以能得到老板的青睐，关键在于他能永远走在别人的前面，并主动地完成工作。在公司里，那些积极主动、手脚勤快的员工，更容易得到老板的欣赏。事情无论大小，能提前做好，总会得到老板的认同和器重。那些办事消极拖拉，老板交代的任务催了好几次才完成的员工，永远也无法进入卓越员工的行列。
初到一家公司，无论你拥有多么高的学历和多么丰富的专业知识，老板不一定十分了解你，更别谈重用你。此时，你要向老板证明你是优秀的，是可以重用的，其方法非常简单——永远走在别人前面，不等他人吩咐或请求，全心全意把工作提前做好。
奉行“永远走在别人前面，把工作完成在昨天”的工作理念，并且将其落实到实际工作中，你就有可能获得老板的信任和升职，因为任何老板都喜欢在工作中讲求效率、能主动执行的员工。
身为公司中的一员，你千万不要愚蠢得像例子中的章冬主任，把早就能完成的工作硬要拖延到最后一天。即使当老板向你提出苛刻的工作期限时，也不应该反驳、抱怨，而是积极主动，全力着手工作。如果你希望自己成为一名让老板离不开的卓越员工，那么，就要以老板的工作期限为基础，主动执行，提前完成工作吧！当你永远走在别人前面时，相信你的付出会为你带来巨大的收益。
“永远比别人抢先一步”是一种极珍贵的品质，它能使人变得更加积极，更加敏捷。无论你是普通职员，还是管理者，采取“永远比别人抢先一步”的工作态度最终能使你从竞争中脱颖而出。你的老板、委托人和顾客会格外关注你、信赖你，从而给你更多的发展机会。
也许你的投入并没有立刻得到相应的回报，但不要气馁，你应该一如既往地“比别人更抢先一步”。西方有句话，“工作中的傻子永远比睡在床上的聪明人强。”要想取得成功，必须做得更快更好，成功的人永远比一般人抢先一步。
