方媛听了鼻子也酸起来，其实自己也想家了。但她知道王思雨除了想家一定有别的心事。一问果然，王最近思雨在公司遇到了很多不开心的事。她心眼好，脾气好，又是新人，进公司不久就成了大家的百搭便利贴，什么事都要找她帮忙，帮小张做表格，帮小李整理文件，帮赵姐搬资料，帮王哥复印……合理的不合理的杂事让王思雨一刻也不得闲。王思雨不但不觉得同事们欺负她，还挺享受自己被需要的感觉，而且忙一点让她没空胡思乱想，为上一段感情伤心。
王思雨的本职工作是销售文员，需要把所有有关销售的数据汇总起来供存档和分析。她每天和库管、业务员、财务三方对接，把经营信息办成了各种表格。领导和销售部员工查数据的时候找到她这里便一目了然，可是当那十个阿拉伯数字随机组合到一起的时候密密麻麻，一不小心就容易出错，王思雨把小数点打错了位置，由于这是备用数据，她先核对其它几组重要数据，打算之后抽空再核对这组很少有人查阅的备用数据。结果经理反常的查阅了这组数据发现了错误，在早会上当着全公司同事的面通报批评了她。
王思雨本来就是个脸皮薄的人，当场便流下了眼泪，散会之后主管又召开了部门小会，再次批评了她并通知她罚款贰佰元。自己做错了挨批也是应该的，可是她是因为帮大家的忙才没时间仔细校对的，本以为大家会私底下对她说句话暖暖心，可是大会、小会都开完了没人求情不说，事后也没人来安慰。
昨天本来心情低落的她正在做一份周报表，把一条粘贴的数据放错了行，她在审核的时候发现了正要修改，没想到从背后伸过来一根手指头戳在了那一行数字上，“这不是我们组的出货记录吗？错了，这是大张他们组的。”
她什么时候来的？王思雨听声音知道是赵姐赶紧说：“对不起赵姐，我已经核对出来了这个问题，马上改过来。”
没想到赵姐接着说道：“平时看你挺勤快的，没想到做事情这么粗心，前天刚挨了批评，今天又把这么重要的数据搞错，这样下去可不行啊！”
“赵姐，我核对的时候已经发现了，现在正在改。”王思雨忍着不快解释，赵姐是指使她帮忙做这做那最多的人，然而她的冷漠让王思雨一颗热心凉透了。那天出错的是备用数据，其实错得再离谱点对公司也不会造成影响，不知道领导哪根筋不对发了邪火，小题大做的给了她通报批评，赵姐明明知道却没说一句好话。
“哟，现在的年轻人脾气真大啊，错了还理直气壮！我给你指出错误难道还错了？”
“赵姐，我……”后面那句“没有”还没说出口，身后一个很有底气的男声传来：“小赵，怎么回事？”是经理，王思雨的心一下子揪到一起，他怎么偏偏这时候到这里来，自己这几天还真是点儿背。
“林经理，她一会儿把数据改了就没事儿了，我找小王要份数据，碰巧看到了，她刚来不久还没适应，过一阵子就好了。”
她什么时候找我要数据了？王思在雨心里反驳没出声。
“小赵你也不能总护着这些小孩，都做了快两个月了还不适应？这种工作态度怎么能做好工作，整理数据需要高度责任心，和人事部说一声给她调岗吧。”说完便走了。赵姐也跟着出去，边走边汇报工作，只留下王思雨愣在那里。
人事部发给她调岗通知的时候，王思雨的心情差到了极点：“电话销售”那几个字像锥子一般扎痛自己的心，她觉得调岗就是留职查看，电话销售那个工作适合喜欢迎接挑战想赚大钱的人，王思雨只图个安稳，对金钱和职位没有太大追求，自己能养活自己就满足了，再说她本身就是一个不爱说话的人，电话销售全靠一张嘴皮子吃饭，王思雨直接就打了退堂鼓。
电话销售的办公桌上没有电脑和书立，只有两部电话和一沓儿电话号码表。一个房间里装着近百部电话看起来十分壮观，可是王思雨一点都不喜欢这里。
经过半天的简单培训，电销部的主管指着电话表要求她每天打够一百个电话，并对潜在客户做出标记并回访。第一个月的最低任务是三万销售额，底薪是1000元，提成是百分之五。王思雨坐在自己的座位上发呆，邻桌的一个好心的女孩告诉她，公司会查通话记录的，如果完不成任务会挨批的，拉不到客户只靠那点底薪根本活不下去，而且三个月完不成任务，就得直接卷铺盖走人。
王思雨鼓起勇气拨打电话，第一通便被接电话的骂了个狗血淋头，祖宗十八代都受到了牵连，眼泪不争气的流出来，过了半个多小时稳定了情绪拨打了第二个电话却是空号，她如获大赦，心里反而有些庆幸。第三个电话拨出去总算碰一个正常的人，他接起电话知道王思雨来电的原因后没有立刻挂掉，也没有骂人，也没有说变态的话，可是紧张的王思雨舌头却如同打了结儿，把刚培训过的话术说得颠三倒四，挂了电话王思雨想自己骂自己。
王思雨强迫自己按电话上的按键，可那滋味如同坐在热油锅了一般煎熬，一天下了只不出去了不足一百通电话，被人骂十几次精神趋于崩溃。她看看周围那些女孩轻松自如的和电话里的陌生人沟通，心里羡慕又自卑，自己怎么干什么都不行呢？王思雨煎熬着做了三天电话销售便提出了辞职。
方媛打心眼里同情王思雨，她拙嘴笨舌还有一颗脆弱的玻璃心，吃业务员这口饭太难了。
方媛感觉王思雨的主管因为一个备用数据出错就“发配”王思雨有些小题大做了，其中肯定还有别的原因。
“你和你们主管的关系怎样？”方媛问。
“还行，不是特别亲近，但是也没有发生过什么冲突。”
“你们部门最近发生过什么特别的事情吗？好事坏事都算。”
“没什么特别的呀，哦，我们部门的主管和平行部门的主管发生了一点小冲突。”
“这事和你有关吗？”
“也算有点，但关系不大，我的主管和那个主管都是销售经理，在调货上发生了一点冲突，其实事情也不大，都是销售部的同事，自己库房的货不够了，从别的库房临时调货很正常，通常厂家在两天之内就能把货补上。那两个销售经理平常就合不来才引发争执的。”
“你在这场争执了是什么角色？”
“他们两个一起在我的电脑上查的出货记录，直接在我旁边吵起来。”
“你怎么处理的？”方媛感觉她接近根本原因了。
“我劝他们两个不要吵了。”
“你有没有表明自己的立场。”
“什么立场？我就是两边一起劝，站在公正的角度，谁也不得罪，你知道我的性格，不想和任何人争。”
“哎，原因就在这里了。”方媛叹了一口气。“你觉得自己态度公正就能两面都不得罪，其实你已经把你的主管得罪了。”
“啊？为什么？我没有偏向任何人啊，只是实话实说的劝他们。”
“在有些公司里，‘老好人’并不讨好，你的主管和别的主管争执，你一定要表明支持自己人的立场，既然不是什么违反原则的大事，你拉拉偏架又何妨！你的主管肯定生你气了，所以在你出错的时候直接一棒子打死，一点机会都不给你。”
“平时看他不像这么心胸狭窄的人。”
“我看这两个主管吵架不是为了争对错，而是为了争面子，而你一碗水端平的做法让你的主管很没面子。如果你当时帮你的主管说话得罪了另一个主管，这次你出错的时候，你的主管就会替你说话，只要他说一句话，可能就没人追究你这次小失误了。那个赵姐也是看着领导的脸色行事的，人家早看透了你们主管要放弃你的心思，故意找你的麻烦拍主管的马屁。”
“怎么会这么复杂！媛媛，我们一起走向社会，为什么你懂得那么多，而我却像个傻瓜，为什么我的脑袋就像个榆木疙瘩一样不开窍！”王思雨懊恼的捶自己的脑袋。
“不是你脑袋笨，是你的性格和公司的风格不相符，有的公司或明或暗的鼓励员工互相竞争，只要员工的行为不损害公司的利益就行，一方面这种竞争能鞭策不上进的员工，另一方面，这种一定范围内的争斗能起到相互制约的作用，有些领导需要这种制约达到某种平衡。你的性格太平和，不适合在这种领导手下工作。”
方媛顿了一下接着说：“而另外还有一种领导不喜欢员工挑事，只要按部就班，老老实实的工作就行了，杜绝各种内斗，非常反感那种爱打小报告，无风能搅三尺浪的员工，屡教不改最后只能走人。你的性格更适合在这种公司工作。”
