2.改革用人制度。利润中心经理人要打破原来任人唯亲和家族企业的做法。在公司内部实行竞争上岗，公开报名，统一考试，人事部门综合评议，推荐候选人名单，经董事会面试后聘任。这些文字全部整理好以后，几天又过去了，李光定才意识到春节马上要过完了，假期就要结束了，他打电话给贾有成。贾有成很惊讶地说：“你这小子真是工作狂，一个春节就做这事了？”李光定却认为理所当然：“是啊，不然哪有心思过节呀。”贾有成哈哈一笑，说：“我在家，你快过来吧，我让安静给你下饺子。”李光定打车到了贾有成的别墅，贾一昕不在家，安静正在厨房里忙活，李光定把写好的五六页纸交给贾有成，贾有成接过来说：“你去吃饺子吧，我到书房看。”李光定一个人在餐厅胡乱吃了两碗饺子，脑子里一直在想着：“贾有成看完会提什么问题，我得先想好！”以至于安静给李光定说了什么，他都没听清楚。吃完后李光定直接上了二楼的书房，贾有成显然已经看完，一个人坐在椅子上抽雪茄，看到李光定进来，便示意他坐下，猛抽了一口雪茄说：“你写的这个东西非常好，很系统也很实在。但你要知道，这些也许适合于一家大的集团公司，但咱还是一个发展中的家族企业，我怕你在执行中会遇到很多问题呀，比如说我们没有好的人才储备，没有规范的财务管理，下属公司的好几个总经理是我的兄弟姐妹等，这些问题你考虑没有？”贾有成用征询的目光看着李光定。
李光定显然也做好了准备：“贾董，你只需要告诉我一句话，这些即将到来的变化，你做好准备没有？你是不是真的想做一番大事业出来？或是想维持现状？”
这个问话显然让贾有成激动起来，他啪地站了起来，对着李光定几乎是吼一般地说：“你这是什么意思，我们一起共事这么久了，你怎么还问这样的问题，我要想维持现状，我还请你李光定来做什么？你也要告诉我，以后不管有多难，你都能坚持下去吗？”
李光定也站了起来，往前走了一步，握着贾有成的手说：“我一定会坚持下来，跟您一起来做这个事业！”
贾有成对着门口喊：“安静，给我们准备几个菜，我们要喝酒！”两个男人又大醉了一场，没想到他们醉酒后竟有相同嗜好，那就是大哭，他们两人的鬼哭狼嚎，可把安静吓坏了，以为喝出了事，差点要打120，后来看他们又哭又笑的，就没再搭理，才知道这是男人间的游戏。
第二天李光定睡到中午才起床，林默然发来短信：“我下午的航班回珠海，你来机场接我吧。”
李光定回复：“昨晚喝多了，现在头还痛。”
林默然马上回短信：“那算了，我自己回来好了，你等我回来一起吃饭啊！”李光定赶紧回短信允诺下来。紧接着蹦出贾一昕发来的一条短信：“酒鬼好些没有啊，晚上要不要陪我再喝一杯啊？”
李光定没回她，没想到不一会儿又发来一条：“你少装醉啊，你要再不回复，我马上到你狗窝去，我知道你住哪！”
李光定想到了昨晚的醉酒，但对醉酒后发生的事完全失忆了，马上回了短信说：“我现在头还痛，想多休息会儿。”
贾一昕很快地回了一条：“老年人，好好休息吧。”林默然回到珠海，一进家门看李光定不在自己家里，在房间里转了一圈，和她走时一模一样，显然李光定这小子整个春节期间从没来过这里，心中不免存疑。本来满心欢喜地想和他一起吃晚饭的，顿时没了情绪，简单地做了一下清洁，就上床睡了。
晚上八点多，李光定还没有接到林默然的电话，感觉有些不对，电话打过去，响了很久，没人接电话。再打手机，林默然语气冷淡地说：“我在家休息呢。”说着便挂了。
李光定觉察到有问题，立即打车到了林默然家，按了好几分钟门铃林默然才开门，看她冷漠的样子，李光定感觉很奇怪：“上午短信里的热情怎么突然就不见了？”他坐在床边，林默然背着身子继续装睡，李光定想抱她起来，被她的手打开了。李光定强扭着把她抱在怀里，带些调皮的口气问林默然：“哪里不舒服吗？”
林默然还是不说话，李光定不管三七二十一直接凑到她嘴上吻了起来，开始林默然不为所动，不大一会儿，被李光定的炽热融化了。两个人拥抱着长吻了一阵，林默然又果断地把李光定推开，十分严肃地对李光定说：“老实交代春节这些天都到哪去了？这里你是不是一次没来？”
李光定这才知道林默然的气从哪来了，一五一十地把春节期间对整个保协集团的思考和成果，把和贾有成的沟通以及醉酒的事情全部坦白了一遍。林默然听后眼泪汪汪的，知道自己冤枉了他，更重要的是她心疼李光定。
林默然一边骂他是个呆子、疯子、不要命的人，一边热烈地去吻李光定，两个人的激情瞬间像火一般燃烧起来，将多日来的思念和渴望全部爆发了……
27.种荆棘得刺
春节后第一天上班，大家还没有从长假中恢复过来，各部门的人都是陆陆续续到的。贾有成下午到公司后，先到李光定的办公室征询他的意见：“你看我要不要在明天的管理层大会上宣布这个新的改革？”
李光定想了想说：“可以先吹吹风，然后一个一个谈。如果直接宣布，害怕在执行层面上有问题，大家在理解上还是有差别的。”
贾有成点头说：“你说得有道理，你把执行的细节再详细琢磨琢磨，无论如何，今年一定要走出这一步，公司的管理再也不能像原来那样粗放了。”
李光定表态说：“贾董你就放心吧，今年的中心任务就是推行集约化管理，各产业公司全部变为一级利润中心，必须执行全员绩效管理，争取成功实现保协公司的二次创业。”
上班第二天召开管理层会议时，各公司负责人和各职能部门的人基本到齐了，林默然在点名时发现保协家具厂的总经理韩成民不在。就问贾有成：“韩总向你请假了？”
贾有成回答：“没有，你直接打他手机。”林默然打过去时电话已经关机了。贾有成骂了一句：“妈的，还在过年呢！先不管他，我们先开会。”
在会上，贾有成着重肯定了李光定去年管理保协家具大市场的成绩，号召其他公司和部门向他学习，又强调说今年集团会有大的变化，会有新的改革措施出台，希望全部管理人员能跟上这个变化，适应这个变化。最后贾有成说：“逆水行舟，不进则退，我不希望哪个人在发展中被淘汰了，但要真被淘汰了，我也无能为力。”
紧接着是安静发言：“本周内大家要把所属公司和部门的预算做出来。”大家一听说要做预算，会场内开始嚷嚷起来，贾有成摆摆手示意说：“不要嚷嚷，不会做的话让李总和安总这两天给大家做培训。”大概是听到有人做培训，声音随即小了下来。
林默然发言说：“各单位和部门要把今年的用人计划报上来，然后会发给大家统一格式。”这个计划是老生常谈，大家没有太多反响。林默然又说，“今年无论在考核或者日常的考勤上都会严格起来，并且加大奖惩力度。”
各单位负责人基本都发了言，有的表了态，有的讲了当下的难处，有的宣布了一些所属管理范围内的制度等。这样的会议每年都是如此，流程也相当自然，但李光定看来，这样的会议既没有效率，又没有价值：“主要问题第一没有目标，第二没有完成这些目标的战略，第三没有相应的战术方法，第四不是数字化管理，大家全凭感觉在发言在布置工作。”他立即意识到这个吹风会是有问题的，至少要在公司核心层内统一新的管理思想，然后再一个个补课和突破。
贾有成看到李光定在皱着眉头思考，以为他有什么要说，就对李光定说：“李总，你有什么尽管说。”
李光定赶紧回过神来，说：“暂时没有。”贾有成又重申了一下今年要严格管理，要向每个单位要效益，要利润等等，就宣布散会了。
会后，李光定径直走到贾有成办公室，把刚才在会议室里的想法跟贾有成说了一遍，然后说：“我想明天与几个高层一起沟通一下，把我们绩效考核的重点，把每个公司变成利润中心的转变，把集团公司与子公司的关系等问题再深入沟通一下，尤其是全员预算管理需要再详细地分解开来讲透，您最好也能参加。”
没等李光定说完，贾有成就说：“好，好，我一定参加，你抓紧安排吧！”下班后，李光定发短信问林默然：“在干吗？”林默然回短信：“在家给你做炒面呢，你快回来。”
本来李光定想回宿舍再想想全员预算的事，一看林默然一副不容商量的口气，就打车赶到了林默然的家。刚进门，炒面的香味扑面而来。面食是李光定的最爱，不管多么丰盛的招待，如果没有最后的一碗面，他基本是吃不饱的。
李光定曾经在林默然的家里做过一次面，当时他边做边讲，林默然一边学习一边记，没想到这第一次做就让李光定连连叫好，除了炒面外，林默然还准备了不少从老家带过来的特产。
李光定边吃边感慨：“这是我到珠海以来吃得最痛快的一次！”林默然听他这样说，除了高兴外，心里还掠过一丝感伤，这个大男人真是不容易，他真是一个太认真太严肃太把事情当事情的人，这样的男人真是很少见，想着想着，就往李光定身上依偎了过去。
李光定没有意识到林默然心理的变化，推开了她，说：“你做的饭，我要去洗碗了。”说着，端着盘子和碗叮叮当当地到厨房忙乎去了。林默然突然想笑出来，真是一个不懂风情的傻男人！
收拾妥当，林默然切了一盘水果，沏了李光定喜欢喝的普洱茶，两个人坐在沙发上闲聊。
林默然担心地问：“你对保协的改造是不是步子太快了点？”
李光定放下手里的茶杯说：“你的意思是？”林默然若有所思地说：“我是担心你步子快了，大家吃不消，你要知道这些人的素质都不是很高，大都没有受过高等教育，也没有多少管理知识，你的这些理论我担心执行不下去。”
李光定想了想，说：“你的担心很有道理，我也反复考虑过。但是，如果再不这样做，我担心保协真的有一天就会彻底失败了，现在的竞争不同于前几年了，要比真功夫了。”
林默然还是劝说：“那你也得一步一步来呀。”李光定越说声音越大：“我就是一步一步来的，我去年提出的二次创业和企业文化的再造就是第一步，可总不能不落到实处，如果再不搞预算管理，再不向每家企业要利润，再不去执行规范化管理，激烈的市场竞争不会等我们吧。”
林默然看李光定有点激动，笑着说：“你怎么这么容易激动呢，我只是想提醒你一下。你想想，你的很多理论我听着都有些吃力，你如果对他们说，简直就是对牛弹琴，没人响应，再好的想法也执行不下去呀。”
李光定也意识到刚才有些激动，听了林默然的话，说：“你说得没错，我就是担心人跟不上，其他倒是没什么问题。何况贾董的态度很坚决，我觉得多些耐心，大家都会跟上的。”
林默然停顿了一下说：“贾董当然坚决，这是他想了很多年的事。希望你的耐心能让保协重生吧。”
林默然说完，两个人几乎同时意识到一个问题，在这样一个美好的夜晚讨论工作是多么不合时宜，又几乎异口同声说：“好了，不要谈工作了。”
两人沉默了一会儿，林默然打趣说：“你不谈工作，难道就没有什么跟我说了吗？”李光定站起身把林默然横抱了起来，边往卧室走边说：“你又说对了，我跟你确实没什么说的，只有做的！”林默然边打他边叫着说：“你真坏！”两个人甜蜜地腻在了床上……虽说初八就正式上班了，但除了中高层人员按时到岗外，大部分一线员工都还没按时返回。按照历年的规矩，包括家具大市场的商户，基本上要过了正月十五，所有人员才能够陆续全部到位，各项工作才开始正常运转。
春节后的第一次管理层会议上，家具工厂的总经理韩成民没有出席，李光定当时也没有多想：“可能韩总在家过年大鱼大肉吃多了，亲朋好友见多了，或者生点什么小病了，晚来几天也正常。”
这天，李光定和往常一样正在家具市场和商户聊天，听到手机响了，一看是林默然打来的，就调侃说：“什么事呀，不是说好的没什么大事就发短信省话费吗？”林默然那边一点也没接招，语气严肃极了，说：“别贫了，有急事，你现在马上到贾董办公室一下。”从林默然的电话里听得出事情很急。李光定没来及多想就匆匆赶回办公楼，三步并作两步上了楼，没敲门就直接推开了贾有成办公室的门。他看到安静、林默然，还有几个公司的副总都在。贾有成在办公室里来回踱步，脸色很难看，安静坐在沙发上，手里拿着一打资料，几个副总正在谈论什么，看到李光定进来也就停下了。林默然仍旧是一副冷静的表情，用眼神示意他坐下。
28.疾风知劲草
贾有成看到李光定来了，对着林默然说：“林总把情况再详细讲讲吧！”林默然接过安静递给她的那叠文件，说：“从初八上班以来，韩成民的手机就一直无法接通，本着为其负责的态度，在通过多种渠道无法联系到韩成民的情况下，安总查看了家具厂去年一年的财务报表以及合同执行情况。”
林默然停顿了一下，环视了一下在场的各位，虽然此事与他们没有直接关系，但是大家还是感受到了一种无形的紧张和压力。“财务方面，调查出在工厂放假以前，韩成民曾经从工厂单独设置的财务账户里提取过十万元现金，声称是春节期间打点客户以及各方面关系所用，韩成民对工厂财务说已经请示了贾董，因为贾董在外地出差，字回来补签。鉴于往年都有这笔费用，又加之韩成民要得很急，财务没有向贾董证实就直接取了十万现金给他。”
李光定心里咯噔了一下，心想：“韩成民的事情恐怕还不止这些。”他回想起之前在工厂做调研时所了解到的一些情况，韩成民这次突然人间蒸发，看来是蓄谋已久了。
林默然继续给大家通报关于韩成民的状况：“根据对工厂财务人员的调查以及工厂经销合同的审核，发现工厂存在坐收坐支的不规范行为，而且涉及的金额不会低于三十万。所谓坐收是指收取的款项不入账或者不按照规定入账；坐支是指从本单位的现金收入直接用于现金支出。也就是说，韩成民那边私自收取、挪用或者不知去向的现金超过了三十万！这是一笔不小的资金，如果真是韩成民私吞了的话，送进局子里，至少要关他个七年八年的。”
“经调查发现，除了账目当中存在的坐收坐支行为外，韩成民经常利用职务之便，在与熟人做业务的时候，使用工厂的行政章私自对外签订合同。但是由于公司对于工厂的采购与业务方面进行统一管控，工厂本身没有资格直接对外签订合同，也没有合同专用章。这些已执行的违规合同并没有走正规的财务程序，而是由韩成民私自保留，到目前为止，涉及的具体金额还没有办法统计出来。”
林默然说到这里停顿了一下，抬头望了一眼贾有成，继续说：“今天贾董让大家过来，一方面是向各位通报韩成民的情况，讨论确定后续的处理方法；另一方面也是希望大家集思广益，推选出合适的人选前往工厂，在家具工厂这个艰难的时期挑起这个大梁。”
