你的大脑遵循GIGG模式，而第一个G到底是代表“废物”（Garbage in，Garbage Grows），还是 “良好”（Good in，Good Grows）的最终决定权就掌握在你的手中。如果当前你的输入信息属于“废物”之列，你可以做一些必要的改变将它们转变成“良好”。你的大脑会无意识地应用模仿原理模仿或复制你所接触人群的行为和特殊习惯。如果这些行为中包括玩世不恭的态度，没有积极的想法，那么你的大脑可能就会将这些输入信息当作真实信息，从而给大脑编写失败的程序。如果你将消极的想法和多余的废物输入结合，那么你的大脑就会给自己编写失败的程序，非常迅速而且十分奏效。
对我们来讲，想避开问题和挫折的想法再自然不过。经历过同样挫折的同事们会很容易走到一起，而且会彼此深化这些感觉。“废物”输入和效仿原则的结合会在你尚未意识到之前就让你坠入与同事们同样消极的想法中。甚至在还没有意识到之前，你已经设置了路障，阻碍了你的创造性。无论你是一名经理还是一名下属员工，你必须对你所收到的信息以及你给他人提供的信息保持高度的敏感性。你想法的质量将决定你周围是一群富有创造力和充满活力的思考者还是一群消极、趣味寡然的抱怨鬼。每天所产生的想法的方向是你自己选择的。
锻炼你的大脑
新信息与既有知识的结合保证了你的大脑活力满满，新想法层出不穷。这为你继续向你的目标前进提供了动力。一些你需要去发展改良的输入资源可能就在你手边，触手可得。只要一点点的坚持（大脑原理7），你就可以发现一个代表你目标的榜样，可以让你的大脑去模仿（大脑原理3）。读一本你感兴趣的书是最好的信息来源。给你的大脑注入积极有用的信息可以加强你的思维力量。事实上，如果你相信达?芬奇教给我们的，即事物是普遍联系的，那么你甚至可以读一些你并不感兴趣的书，看看它会引发你怎样的新想法。
