公司快要投产了，左道平这两天正在琢磨着一件非常重要的事情。
那就是如何从预防的角度来保证质胜饲料有限公司始终姓“左”并且没有异姓的“兄弟姐妹”出现，同时还要保证自己与李友华之间的情谊不会因为利益诱/惑的问题而变质。
因为自己还在上学，饲料配方必须交给李友华，交给外人更是绝对不可能的。
而李友华作为公司的副总本来就负责公司的全面工作，如果手里面握有核心配方又掌管业务部的话，随时都有可能复制另外一个“质胜”公司出来，甚至会有更坏的情况发生。
因为是人都有七情六欲的，永远不要考验人性、考验朋友。
就像面对一个发育正常的男人，如果你非要用一个绝色罗女来考验他的话，那就必须老老实实地坐等成功他娘（失败）的诞生。
更何况对男人来说，有时候事业与金钱比绝色罗女的诱/惑力还要大得多。
左道平不想拿自己与李友华之间的交情作赌注来考验人性，所以就必须提前采取预防的措施。
虽然自己在饲料配方上加了一把隔离锁，但是如果李友华真是想要破解的话还是有可能打得开的。
所以，左道平决定自己来亲自掌管业务部－－而业务部的那些人全都是李友华以前的同事和属下，自己无论是交情还是资历，都不太容易做到让他们真正地拥戴自己......
左道平给李友华打了个电话，表示公司投产在即，自己想要亲自给业务部的那些人开个会、打打气。
李友华跟左道平约好了时间以后立即打了一通电话，通知以前做业务的同事兄弟们明天上午九点准时前来开会，说是公司总经理要跟他们见见面儿开个会......
业务部的那些人都是常年在外与形形色色人打交道的老油条，一个个除了阅历丰富以外就是脸皮儿厚实胆子壮，否则的话也做不了业务那一行。
第二天上午九点半，几十个业务员和五六个大区经理们在会议室一边抽烟一边闲聊说笑着，眼看李友华陪着左道平走了进来，那些老油条们依旧没有多大的改变。
李友华刚想开口叫大家静一下，左道平却是迅速抬手制止了他，只是面色平静地和李友华一块坐在了上面。
闲聊说笑的声音变小了，但仍旧没有一个开会的样子，几个大区经理还在吹着牛逼约着晚上去哪儿喝酒放松的话题。
“大家静一下，静一下啊！”李友华终于忍不住叩了叩桌子。
“哟嗬，李副总发威了啊，大家静一下听到了没有？”
“卧槽，老李今天这头型弄得挺酷的，绝对是裤头一个！你们几个听到了没有？再敢说话小心老李把裤头套在你们头上！”
几个以前和李友华同为大区经理、甚至带过李友华的老油条们表面上似乎在帮助李友华维持会场秩序，但话里面开玩笑的意思反而更浓。
有了几个老大带头，部分业务员们也是嘻嘻哈哈的，像往常一样以为只要自己在销量上说得过去，公司内部管理那一套根本不适用于外放的业务员。
左道平面带微笑地抬手阻止了李友华试图再开口说话维持秩序，只是坐在那里看着那些人在下面吊儿郎当地吹牛逼。
从走进会议室开始，左道平一个字都没有说，只是坐在上面淡然平静地看着那些老油条们抽烟的抽烟、闲聊的闲聊，不但自己不开口制止也不许李友华喝叫静一下。
两分钟的时间过去了，下面几十号业务员和大区经理们终于发现情况有些不对，怎么台上的老总、副总他们没有开口打招呼，也没有给大家描绘公司的光辉前景激励大家多动嘴多动腿做好产品的推广销售工作啊！
这太不符合饲料行业的情况了！
以前在其他几家饲料公司，不都是那样的吗？
事出反常必有妖，一帮老油条们终于安静了下来，一个个抬头打量着台上的李友华和左道平，不知道他们两个这是怎么回事儿－－莫非小左他仅仅做了一个月的临时业务员，在资历深厚的大区经理们面前有些胆怯心虚不好意思开口了吗？
李友华想要说些什么，但见总经理左道平坐在那里淡然平静一言不发，眨了眨眼想了下老同学的做事习惯，李友华也不敢轻易开口了。
左道平脸的上笑容消失了，不过仍然是相当平静，丝毫没有发火生气的样子。
下面一帮老油条业务员和大区经理们任凭阅人无数、经验丰富，一时也弄不清小左兄弟这是什么意思，一个个开始琢磨了起来－－
小左兄弟这次借钱盘下了百虹公司改头换面自立门户，自然是想要赚钱的；想要赚钱就不能不用他们这帮业务部的精兵强将。
以区区一个月临时业务员的资历想要让久经沙场的大哥们帮他拓土开疆做业务，除了请客喝酒画画大饼什么的，实在是也没有其他什么招数可用。
至于爱面子赌气不用大伙儿，除非他左道平想耗干借来的本钱滚蛋走人！
左道平仍旧淡然平静地坐在那里，心里面却是暗叹天助我也，这次正好可以让李友华无话可说。
看到台上的左道平很是沉稳大气地坐在那里，目光沉静如水、古井不波，一帮老油条们也琢磨不透这个年轻的小兄弟总经理究竟在想些什么。
会议室里更加静寂无声了，一些业务员在左道平那低调而大气的目光中终于感受到了压力。
“大家好，今天召集各位过来，我主要有两件事要讲一下：
第一，一家没有能力创造足够的价值和利润，只知道在人力成本上斤斤计较、只是在公司同事身上克扣算计的企业是没有前途的，所以我决定质胜公司业务部人员的底薪，在以前百虹公司的水平上一律翻倍；
同时，有车人员的汽油费、过路过桥费、洗车费、年审费和保险费用实报实销，另外加补折旧费；凡是新买轿车用于公司业务的，公司一律报销一半，各项补助同上，而且销售提成和相关福利绝不降低。”
左道平终于开口说话了，说是要讲两件事，但仅仅讲了一条，下面的老油条们立即是面面相觑、极是震惊－－卧槽，这也太猛太牛逼了吧？许多大牌饲料公司的待遇也根本达不到这个水平啊！不管他的公司究竟能够支撑多长时间，但很多好处可是马上就能见到的！
当然，也有很多阅人经验丰富的老油条们心里面暗暗感叹：怪不得这小伙子年纪轻轻才做了一个月的临时业务员，就敢投入百万拿下百虹公司呢，果然大气有魄力，不是一般人！
至少，就算自己有那个本钱也不敢轻易投进来，更不敢如此魄力惊人地大幅度提高员工的薪水待遇。
虽然底薪对业务员来讲不算什么，但直接翻倍还是很有诱惑力的，如果外招的话很容易吸引到人。
左道平这一招究竟是艺高人胆大还是傻逼吹牛逼，看看他那深邃的目光和低调大气的样子，很有可能是前者吧！
虽然心里面猜测不定，不过那一帮老油条们刹那间就变老实了却是不假－－这个年轻总经理的招数已经不在他们的阅历范围内了。
见会议室内静寂无比，一个个老油条们的目光全部都集中在了自己的身上，左道平这才再次开口讲出了第二件事：“第二，公司初创，自然不可能一下子劳驾这么多行业精英，所以，我也只能忍痛割爱一半了！”
左道平这一句话虽然说得相当客气漂亮，把一帮老油条们奉为“行业精英”，还说什么“忍痛割爱”，但几十号老油条们却是丝毫没有得意反而变得有些紧张了－－因为人家所谓的“忍痛割爱一半”意思是这会议室里有一半人得出去另找饭碗，自己能不能拿到他刚才所说的那份优厚的待遇，还不一定呢！
“左总，刚才你所讲的那些工资待遇，是真的吗？”终于有一个三四十岁的大区经理站了起来请教道。
“一经录用马上签订合同，相关待遇包括五险一金明确写在合同里面，而且，我保证最多三个月，以后的薪水待遇还会更高。”左道平声音不大，但让人感觉到字字都是不容怀疑、不用怀疑！
“您好，请问总经理，业务部人员的遴选工作是李副总负责还是总经理您负责呢？”
另外一位三十岁左右的大区经理举手得到左道平同意后才开口提问，态度很是客气而恭敬，不但用上了“您”而且还是“请问”，搞得旁边的李友华心里面暗暗骂道，这个刘经理，踏马的以前在张总面前还大大咧咧没有个正形，什么时候学得这么客气了啊，居然在左道平面前表现得像个电影电视里面的乖乖小职员一样！
很显然，左道平没有和他们套近乎反而是拉开了距离，然后又许下了优渥的工资待遇再表示要砍掉一半，让一帮没大没小的老油条们也不得不规规矩矩了起来。
左道平轻轻点了点头说了九个字：“业务部由我亲自负责！”
